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这样的简历才出色
这样的简历才出色

简历是求职者常用的一个工具。在毕业生的求职过程中,简历往往起到了是获得面试机会的重要工具。下面从HR的角度谈谈如何写简历,希望对毕业生求职有所参考。一、简历的关键点简历最重要的是要有针对性。这个针对性有两层含义:一是简历要针对你所应聘的公司 [阅读全文]

来源:千里马人才网 发布时间:2012-03-12
简历5死穴让应届生求职失败
简历5死穴让应届生求职失败

新一届的大学生毕业开始找工作,求职,现在我们一起看看让应届生求职失败的简历五大死穴!一、简历中主次不分很多简历,内容庞杂,形式混乱,贪多求全,恨不得把所有的事情都写上,结果,大杂烩,反倒让人搞不清楚究竟应聘者究竟想表达什么。不同的经历,展示 [阅读全文]

来源:千里马人才网 发布时间:2012-03-12
求职简历两种致命病症
求职简历两种致命病症

时下,求职简历的通病多见于两种“病状”,一是欠简,文凭越低简历越多越厚,特别是应届毕业生,洋洋洒洒上千言,包罗万象,像作业簿;二是乏力,所述内容对应聘职位没有针对性,通览之后,直觉是个人才,就是不知该安到一个什么确定的岗位,在竞争激烈的求职 [阅读全文]

来源:千里马人才网 发布时间:2012-03-08
简历中尽可能量化你的成绩
简历中尽可能量化你的成绩

如果你是一个求职者,你会愿意挑选下面两句话中的哪一句加入你的简历:A:“实行新的人事政策从而提高了员工士气。”B:“实行新的人事政策,使缺勤率和人员调整率分别降低了27%和24%.”显然,第二句中的详细数字令人们对工作成果有了更加深刻的印象 [阅读全文]

来源:千里马人才网 发布时间:2012-03-08
求职:个性化简历“博眼球”能否笑到最后?
求职:个性化简历“博眼球”能否笑到最后?

对于奔走于大小招聘会的求职者而言,要在竞争求职的第一回合脱颖而出,一份出类拔萃的简历十分重要。微简历、视频简历、写真简历……随着制作技术的不断升级,推陈出新的个性化简历标新立异,层出不穷。但“博眼球”能否笑到最后?专家认为,个性化简历“出新 [阅读全文]

来源:千里马人才网 发布时间:2012-03-08
漂亮英文简历帮你叩开职场大门
漂亮英文简历帮你叩开职场大门

早些年,似乎只有外资、合资企业在招聘时会要求应聘者提供英文简历。但时下,当与国际接轨成为了一种趋势,英语作为交流沟通的工具便成为当今社会的一种流行元素,在求职过程中用英文简历作为敲门砖也就自然而然的成为时尚。面对即将到来的招聘高峰,职场人如 [阅读全文]

来源:千里马人才网 发布时间:2012-03-08
对个人简历进行“客户化”
对个人简历进行“客户化”

简历制作是求职过程中的第一步,也是相当关键的一步。用人单位通过简历上的信息,对应聘者进行初步的资格筛选。求职者最终能否获得面试机会,简历就起着至关重要的作用。那么在撰写个人简历时应注意哪些技巧,怎样才能吸引用人单位的眼球,增加面试的机会呢? [阅读全文]

来源:千里马人才网 发布时间:2012-03-08
如何能让HR多看两分钟简历
如何能让HR多看两分钟简历

制作简历成为大学生进入职场的一门必修课。数据显示,HR阅读每封简历的时间相当有限,花15秒进行简历的粗略浏览,而阅读感兴趣的简历不超过120秒。由此可见,简历优秀与否直接决定你有没有机会进入下一个环节。一些大学生认为,简历只是形式,只要自己 [阅读全文]

来源:千里马人才网 发布时间:2012-03-08
应届毕业生的求职“通病”简历注水面试露馅
应届毕业生的求职“通病”简历注水面试露馅

大学毕业快半年了还没找到工作,吴小姐别提有多烦了,天天跑东跑西,疲于奔命。可是,不知为何,就是每次面试都名落孙山。在网上看到北大女硕士万元求职装的新闻后,吴小姐心里一动--莫非我的形象太差?于是她赶紧去商场花6000元换来了套世界名牌套装。 [阅读全文]

来源:千里马人才网 发布时间:2012-03-08
让个人简历即瘦身又抢眼的方法
让个人简历即瘦身又抢眼的方法

有一些企业反馈说:“我们已经厌倦了去internet上寻找关于应聘者的信息,因为有相当一批简历花三四页的篇幅却只涵盖了一两个有用的信息片段。我们认为成功的简历应是尽可能在最短的篇幅内,提供最多的有价值的能引起企业兴趣的信息。”那么,在招聘单 [阅读全文]

来源:千里马人才网 发布时间:2012-03-08
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