- 观点年底跳槽要规避哪些风险418
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2012-03-09 | --
年底是人员流动的高峰期，无论是主动跳槽还是被动解雇，都有一些风险需要防范。和弈管理咨询机构华南区首席讲师钟永棣认为，离职会带来七类法律风险，分别涉及工作交接、经济补偿、额外赔偿、商业秘密、竞业限制、培训费用和不辞而别。在所有法律风险中，有两个会比较棘手。一是如...
- 观点怎样跳槽让你成为职场大赢家？396
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2012-03-09 | --
小夏是08届毕业生，毕业后在一家服装公司做销售。他曾听人说，对刚毕业的大学生来说，第一份工作往往都只是一个跳板，不可能做长久的。他觉得很有道理，刚毕业不应该“把自己定位太死”，应该多尝试。上班没多久，他就觉得销售难做，所以赶紧跳槽找了一份网管的工作，但没多久，...
- 观点2011流行职场信用卡 “职业信用”成为热门352
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2012-03-09 | --
全国各地大型人才招聘会以及各大网络招聘都在如火如荼的进行着，但是我们在招聘会上对多家企业管理人员和多名求职者进行走访后得知，一直困扰着中国企业和职业人的问题：企业人才难找，职业人工作难找的状况并未得到缓解，反而有愈演愈烈的趋势，归根到底还是职业人综合素质不高，...
- 观点跳槽高峰期，给自己制造广阔前途384
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2012-03-09 | --
年关将至，新一轮跳槽高峰期又轰轰烈烈的如期而来。面对令人心动的职位薪资，你肯定也已经按捺不住开始摩拳擦掌了吧。年终跳槽千万要慎重而为，草率行动只会让你后悔莫及，选对时机有备而战，为你的职场生涯添砖加瓦！又到了年底，职场人不仅要准备好年终报告，也迎来了跳槽高峰期...
- 观点年龄恐慌袭击外企白领 人到中年出路何444
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2012-03-09 | --
如妍今年36岁，在某知名会计事务所工作，现在也是自己项目组里的副主管，最近一段时间，她却老是酝酿着跳槽到其他企业。“在我这个年龄和职位，继续待在外企的话后面的路已经很清楚，升职上，遭遇玻璃天花板，年龄上，经不起高强度的工作，因此，去国企，或者小私企或许是不错的...
- 观点大学生就业调查：七成毕业生五年两跳槽468
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2012-03-09 | --
大学生找工作有多难？为什么这么难？带着这个问题，华南理工大学学子利用假期，走到29个省、自治区、直辖市，发放了超过1万份调查问卷，共同完成了一份16万字的调查报告。在刚刚结束的第十二届“挑战杯”全国大学生课外学术科技作品竞赛总决赛上，华南理工学子的《转型期大学...
- 观点如何知道什么时候该辞职？512
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2012-03-09 | --
如今但凡有点儿能力的人，追求的不是在一个地方一辈子有好饭吃，而是一辈子在哪儿都有好饭吃。而现在的大多数老板也没那么死心眼儿，觉得一个人被培养出来就该为公司效劳到死。一般情况下，员工的雄心壮志得不到满足，转而飞去另一个枝头，老板也会表示理解。我周围跳槽的人多了去...
- 观点职场攻略：职场如战场 不进则退379
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2012-03-09 | --
适者生存，劣者淘汰，在多元化的时代，不能与时俱进，适应时代的变化，就会惨遭淘汰。职场如战场，不进则退。企业要的不是感情和留恋，要的是实力，当世界改变了，想在一个地方吃一辈子饭的人最终会没饭吃。在多元化的时代，不能与时俱进，适应时代的变化，就会惨遭淘汰。职场如战...
- 观点如何让HR相信你的跳槽理由是真实的454
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2012-03-09 | --
在面试时HR常常会问到你跳槽的理由，也许你前面的回答都很好，但是跳槽的理由很可能会成为你最后的绊脚石，跳槽是一门学问，也是一种策略。“人往高处走”，这固然没有错。但是，说来轻巧的一句话，它却包含了为什么“走”、什么是“高”、怎么“走”、什么时候“走”，以及“走...
- 观点年后求职者 近半是“年跳槽族”324
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2012-03-09 | --
年前在单位拿到年终奖就辞职，等年后再重新找工作，这就是“年跳槽者”的所作所为。他们的突然辞职往往会使得用人单位出现人事动荡。近日，记者发现，很多用人单位因为“年跳槽者”的搅局，在年前就已经开始紧张的招工了。调查职介：至少四成求职者是跳槽者记者来到南昌劳动力市场...
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