- 观点求职面试问“书”：一半求职者支支吾吾322
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2012-03-24 | --
听过很多人抱怨，自己求职面试时被问及一堆不靠谱的问题，毫无准备，铩羽而归。他们所说的不靠谱问题，大多跟阅读有关：你最近在读什么书？你最喜欢哪份报纸或者杂志？它们好在哪里……他们不明白，阅读这件事，跟做一个好职员究竟有什么关系。我直接或者间接地听到一些负责招聘的...
- 观点面试的规律要活学活用357
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2012-03-24 | --
面试过程中，面试官会向应聘者发问，而应聘者的回答将成为面试官考虑是否接受他的重要依据。对应聘者而言，了解这些问题背后的“猫腻”至关重要。本文对面试中经常出现的一些典型问题进行了整理，并给出相应的回答思路和参考答案。读者无需过分关注分析的细节，关键是要从这些分析...
- 观点说话要有条理60秒抓住考官的心314
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2012-03-24 | --
1、增加与公司的关联性。你如果半天也扯不到和应聘公司相关的内容，面试官一定会心存疑问：这个人到底是来干什么的？2、适当展示过去的成就。既不要说得太过——要永远记住“楼外有楼”，也不要表现得太保守——你自己都不愿展示，怎么叫别人发现你的优势呢。3、说话要有条理。...
- 观点面试小技巧：三分钟让面试官眼前一亮354
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2012-03-24 | --
名企HR谈面试"避雷针""娘娘腔"不受欢迎常说“面试，前三分钟定乾坤”。在这短短的三分钟里，面试者的礼仪如何往往左右着面试官对面试者的第一印象。很多应届毕业生以为穿着正式套装就万事大吉了，其实还有很多细节问题会影响到你的面试分。女生篇画龙点睛的装饰品一条丝巾，...
- 观点人力资源专家为毕业生简历“号脉”351
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2012-03-24 | --
“含糊、冗长、花哨是大忌。文字简练，表达清晰，这是制作简历最基本也是最重要的要求。”近日，在华东师范大学“就业服务周”的开幕式上，来自政府、企业、中介等方面的人力资源专家汇聚一堂，对各类毕业生简历一一做点评，帮助毕业生们精心打磨这块求职“敲门砖”。个人基本情况...
- 观点让你的求职信充满魅力310
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2012-03-24 | --
找工作，需要准备简历，当然也少不了求职信，求职信可以说担当着向招聘人员进行“眉目传情”的重任。如何能使你的求职信与众不同，打动招聘人员的心呢？有这样一个故事：一名年轻人参加招聘面试，当他赶到时，已经有20多个求职者排在他的前面，他想，轮到他进行面试，不知要到何...
- 观点大学毕业生简历不必“盛装”310
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2012-03-24 | --
近日，在一次大学生人才交流会现场，托着郑州某高校小王同学的简历，记者竟怀疑自己手里拿的是否是一份简历。因为它不比任何精装刊物或画册逊色，大16开，12页，“每份240元，委托广告公司设计制作的，一共制作了5份。”显然，小王看出了记者的疑惑，他侃侃而谈，一百个人...
- 观点如何让你的网上简历更“抢眼”345
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2012-03-24 | --
据统计，规模较大的企业一般每周要接收500份至1000份电子简历，其中的80%在管理者浏览不到30秒种后就被删除了。要让别人在半分钟内通过一份E-mail对你产生兴趣，其难度与跟用人单位直接见面相比难得多，关键在于你是否拥有一份个性化的电子简历。放大你的“卖点...
- 观点“擅长音乐”不识谱 自荐乱吹惹出“祸”359
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2012-03-24 | --
眼下，应届大学毕业生正忙着参加各大单位的面试。一些学子在面试中洋相百出：“擅长音乐”的却不识五线谱，“精通计算机”的打字慢如蜗牛……中南财经政法大学的小张，前日到某电力设备厂参加面试，厂方在问了一些基本的问题后，拿出了一五线谱，小张当时就傻眼了。厂方只好说：回...
- 观点如何写出得体的简历315
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2012-03-24 | --
写一份得体的简历是找工作中最难的一部分，但是，通过下面十二步，这件事不再那么难了。1.让简历内容突出内容就是一切，所以简历一定要突出你的能力、成就以及过去经验，仅有漂亮的外表简历内容要仔细分析你的能力并阐明你能够胜任这份工作。强调以前的事件，然后一定要写上结果...
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