- 观点简历的基本写法及原则324
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2012-03-08 | --
简历并没有固定格式，对于社会经历较少的大学毕业生，一般包括个人基本资料、学历、社会工作及课外活动、兴趣爱好等，其内容大体包括以下几方面：1、个人基本材料。主要指姓名、性别、出生年月、家庭住址、政治面貌、身高、视力等，一般写在简历最前面。2、学历。用人单位主要通...
- 观点为表诚意手写简历 字迹潦草反遭淘汰371
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2012-03-08 | --
在现在很多人“提笔忘字”的情况下，一份手写简历能否从电子简历中脱颖而出？昨日，在湖北大学资源环境学院学生会举办的模拟招聘会上，两名学生为吸引招聘方而选择手写简历，却双双遭到淘汰。“手写简历不仅能吸引别人的眼球，而且表达了我对企业认真负责的真诚态度。”该院环境工...
- 观点转行转岗如何让简历有吸引力338
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2012-03-08 | --
职场中，想要转行或者在行业中转岗的跳槽者不在少数。转岗难，转行更难。如果简历上的求职意向和你以前积累的工作经验大相径庭，面试官会看着糊涂，往往30秒内就把你“开除”了，导致简历经常石沉大海。很多求职者对此甚为苦恼：想要转行或转岗，简历该怎么写？记者了解到，企业...
- 观点不要每个工作经历都写 请给简历减负367
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2012-03-08 | --
罗列工作经历的做法很少奏效。“如果你在简历中细数各种经历，甚至包括那些短期工作，或者与你眼下的求职目标无关的工作，对你的雇主来说，这些都会成为危险信号，”萨尔瓦多表示，“他们会因此认为你是个朝秦暮楚、惯于跳槽的人，或者根本不是他们要找的人，而你的简历也会因此被...
- 观点HR最不喜欢的简历用词320
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2012-03-08 | --
动词列表是简历编写指南里保留的项目，调查还发现：简历里尽可能的堆满动词、形容词和副词的求职成功率更高。几乎所有的人事经理都喜欢选择有效的字句，而不是花样繁多的词藻的简历。简历中的几个字也会惹恼人事经理，而拒绝继续读简历。有相当多的人事经理以及招聘人员都承认，他...
- 观点盘点简历写作的5P组合280
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2012-03-08 | --
现在我们来审视一个具有震撼力的简历写作的5P组合。一、包装（PACKAGING）包装是成功销售的重要组成部分。即使包装只有轻微的瑕疵，绝大多数人都不会把这样的商品买走。纸质、图表、桌面印刷、字体变化以及有创意的表达方式与灵感都是简历包装过程的重要组成部分。大多...
- 观点应聘：简历不是履历表302
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2012-03-08 | --
简历不是coverletter，而是自我表白，归根结底是为了突出求职者对某一企业及某一职位的极大热忱。写作简历时，有以下几点要注意：一、不宜太长。哈佛人力资源研究所在1992年就有一份经典的测试报告，即一封求职信如果内容超过400个单词，则其效度只有25％，即...
- 观点招聘官讲述雷倒众人的求职简历338
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2012-03-08 | --
经常有人问我“如何写好求职简历”，我的回答是：“你来筛一次简历，就知道该如何写了。”所谓“筛简历”，是指从指定的招聘邮箱里逐个阅读求职简历，并从中筛选出满意之人的过程。我不知道有多少人经历过这个过程，但我深深相信，每一个有这种经历的人，都会立刻明白并且印象深刻...
- 观点100页长简历找不到工作348
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2012-03-08 | --
厚厚的“个人简历”里，证件复印件、获奖证书、考试成绩表、实践证明等等多达100页，一应俱全。不过，即便如此“厚重”的简历，最终还是没能打动用人单位的“芳心”。这是日前，湖南某高校应届毕业生史亮，在一场招聘会上的遭遇。据称，很多毕业生认为“个人简历”就是能力的体...
- 观点教你妙用简历专业术语进入面试 336
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2012-03-08 | --
简历，顾名思义是简练的经历，不是烦琐的经历，更不是自转，最忌长篇大论、烦琐罗嗦、杂乱无章、无的放矢。简历要主题鲜明，中心突出、布局合理、层次分明、扬长避短，言简意赅。用人单位最关心的是应聘者的学历、经历、能力和潜力，学会用优势弥补劣势，你的简历将不会石沉大海。...
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