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宏观经济形势下海信集团HR谈人才策略
宏观经济形势下海信集团HR谈人才策略

海信集团自1969年成立以来,一直坚持“技术立企、稳健经营”的发展战略,进入21世纪,更是以强大的研发实力为后盾,以优秀的国际化经营管理团队为支撑,加快了产业扩张的速度,形成了多媒体、家电、通信、IT、房地产、服务(与配套)六大产业版块。面 [阅读全文]

来源:千里马人才网 发布时间:2009-03-15
HR眼中的“3Q”人才
HR眼中的“3Q”人才

在一些知名企业人力资源经理眼中,好人才就是具备“3Q”的人才,其中IQ不只是专业知识或逻辑思考能力,还包括学习能力。而EQ涉及工作热情,AQ涉及抗压能力,这都是优秀人才的重要条件。首先是IQ,除了职位相关的知识与技能,还代表思考与逻辑能力, [阅读全文]

来源:千里马人才网 发布时间:2009-03-09
招聘单位“抄底”储备高学历人才
招聘单位“抄底”储备高学历人才

从5号开始,北大、清华、人大、北师大将相继召开校园双选会,数百家企业走进校园,为毕业生提供用人岗位。北大春季校园双选会上,部分用人单位今年对应聘者的学历要求有所提高,准备提前储备高学历人才。北大双选会共有近180家用人单位参加,吸引了北大和 [阅读全文]

来源:千里马人才网 发布时间:2009-03-08
如何成为HR眼中“3Q”人才
如何成为HR眼中“3Q”人才

在一些知名企业人力资源经理眼中,好人才就是具备“3Q”的人才,其中IQ不只是专业知识或逻辑思考能力,还包括学习能力。而EQ涉及工作热情,AQ涉及抗压能力,这都是优秀人才的重要条件。首先是IQ,除了职位相关的知识与技能,还代表思考与逻辑能力, [阅读全文]

来源:千里马人才网 发布时间:2009-03-04
人才市场招聘大学形体模特 每小时14元
人才市场招聘大学形体模特 每小时14元

“招聘大学形体模特。”23日,记者在哈市抚顺街看到这样的招聘信息,虽然有很多人询问,但一上午没有达成任何协议。招聘信息单上要求应聘人18到25岁,男性身高1.70米左右、女性身高1.66米左右。拿着招聘信息单的中年妇女说,她在这里招聘三天还 [阅读全文]

来源:千里马人才网 发布时间:2009-02-27
金融危机改变人才市场风向 IT企业青睐“全能型”人才
金融危机改变人才市场风向 IT企业青睐“全能型”人才

始于去年的世界金融风暴让国内许多IT企业患上了不同程度的“感冒”,一些IT企业通过减小经济规模或削减用人计划确保顺利“过冬”;另一头,应届毕业生规模的持续扩大使未就业人口如同滚雪球般愈积愈多,就业形势异常严峻。然而近日人力资源专家和社会学家 [阅读全文]

来源:千里马人才网 发布时间:2009-02-27
江苏常州市人民政府 关于招聘领军型海归创业人才的公告
江苏常州市人民政府 关于招聘领军型海归创业人才的公告

为加快创新型城市建设,促进自主创新和科技创业,根据《关于加快引进领军型海归创业人才的实施意见》(常政发[2007]163号)以及《关于加快引进领军型海归创业人才的补充意见》(常政发[2008]47号)的精神,现将我市第五批招聘领军型海归创业 [阅读全文]

来源:千里马人才网 发布时间:2009-02-16
2月25日在北京朝阳人才市场 专场招聘会
2月25日在北京朝阳人才市场 专场招聘会

据国家人力资源和社会保障部最新消息:人社部等三方就稳定就业及劳动关系出台《关于应对当前经济形势稳定劳动关系的指导意见》。国家出台的政策指向性也暗喻了维护稳定的劳动关系的重要性。而教育培训行业在金融危机下仍然保持着良好的稳定性,其高利润也使得 [阅读全文]

来源:千里马人才网 发布时间:2009-02-16
宏观经济形势下海信集团HR谈人才策略
宏观经济形势下海信集团HR谈人才策略

海信集团自1969年成立以来,一直坚持“技术立企、稳健经营”的发展战略,进入21世纪,更是以强大的研发实力为后盾,以优秀的国际化经营管理团队为支撑,加快了产业扩张的速度,形成了多媒体、家电、通信、IT、房地产、服务(与配套)六大产业版块。面 [阅读全文]

来源:千里马人才网 发布时间:2009-02-15
人才流动十大变化 09六类房地产人才依然紧缺
人才流动十大变化 09六类房地产人才依然紧缺

最新统计,2008年上半年房地产类职位需求比2007年同期下降15%左右,而下半年则下滑至35%以上。网站总经理李小平在接受记者采访时表示,从中央最近推出的一系列政策看,宏观调控转为“保增长”,货币政策适度放宽、交易税费适当减免,对房地产市 [阅读全文]

来源:千里马人才网 发布时间:2009-02-14
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