虽然钱不是大学生选择单位的唯一因素，但是收入水平的高低仍然是择业的重要参数。一些大学生眼中的“价值方程式”就是：岗位＋能力＝高收入。其中最具“钱”途的有四大类人才。软件研发人才：炙手可热年薪播报：8－25万元，根据不同行业和工作领域，有的企 [阅读全文]

各镇乡人民政府，街道办事处，市府所属有关部门，省在我市的单位和本市有关企业：为深入实施人才强市战略，进一步强化政府人事部门公共服务，优化人才资源配置，促进大中专毕业生充分就业和人才合理流动，大力引进我市紧缺急需的各类人才。经研究，市人事局拟 [阅读全文]

各县（市、区）人事劳动社会保障局、各有关单位：为实施新世纪人才工程，促进人才合理、有序流动，切实为用人单位和各类人才提供“双向选择”的平台，决定举办2005年丽水市夏季人才交流会。现将有关事项通知如下：一、主办单位：丽水市人事劳动社会保障局 [阅读全文]

根据市委、市政府关于“企业服务年”活动的统一部署，为加快人才引进步伐，进一步促进人才合理流动，优化配置人才资源，同时积极开拓人才交流服务工作的新路子，为我市“推进率先发展、实现富民强市”提供人才保障。经研究，决定举办“企业服务年·2005年 [阅读全文]

各县（市、区）委组织部、人事劳动社会保障局，市开发区组织人事劳动保障局：为积极贯彻市委、市政府提出的“人才强市战略”，进一步拓宽招才引智渠道，更好地吸引和利用国内外各类中、高层次人才，达到不求所有，但求所用的目的，为我市经济社会发展提供急需 [阅读全文]

1、信任激励法一个社会的运行必须以人与人的基本信任做润滑剂，不然，社会就无法正常有序地运转。信任是加速人体自信力爆发的催化剂，自信比努力更为重要。信任激励是一种基本激励方式。干群之间、上下级之间的相互理解和信任是一种强大的精神力量，它有助于 [阅读全文]

一家建筑企业愿出30万元年薪聘请建筑方面的工程师。这是记者从昨天举行的2005江苏建设行业中高层次人才交流会新闻发布会上获得的信息。目前，即使在被外界传为“暴利行业”的房地产业，开发企业中高层次管理人员年薪也就在15万元上下。省建设厅建设发 [阅读全文]

一、周末集市（每周五周六举行，逢国定节假日或与人才大会冲突休市）二、网上招聘（半月一期，随到随办）三、大型人才交流大会：第四届：时间：7月9日地点：金华市人才市场第五届：时间：7月16日地点：金华市人才市场工科会人才大会：时间：11月工科会 [阅读全文]

求职者感叹工作难找，招聘单位苦恼没有合适的人才。这是记者近日在武汉图书馆举办的人才招聘会上了解到的。武汉理工信息工程的本科毕业生大海告诉记者，从年初至今，参加了10多场招聘会，每一场都像赶集，投了50多份简历，一无所获。曾经还想去北京、上海 [阅读全文]

据千龙网消息，昨天上午召开的上海市重点领域人才开发目录发布会透露：从今年起，每年发布一次的上海人才开发目录发布内容，将由以往编制年度综合目录转为编制指导3－5年的重点领域专项目录，此次首批专项目录聚焦文化、金融、生物与医药、新材料、电子信息 [阅读全文]