1明确的架构接手任何一个部门的最重要的事情，是明确或者重新调整组织架构。架构的关键是：谁在什么位置，负责什么内容，一定要明确。所谓“明确”的意思是：不允许两个人交叉负责；也不允许集体领导；不允许有模糊的领域；出了问题，大家都清楚谁应该出来承 [阅读全文]
来源：千里马人才网 发布时间：2015-07-24越来越多超过65岁的人仍然在工作。以下是最有效地利用员工的五种方法——甚至包括那些比你经验更丰富的人。在我第一次搬家去波士顿的时候，我记得我偶尔会带着年幼的儿子去一家快餐店。在这家快餐店里，通常都是由一位70多岁的老女人为我们提供服务的，她 [阅读全文]
来源：千里马人才网 发布时间：2015-07-23管理工作要想做好，有很大的难度，别看名片上印着经理什么的头衔，很多都是涂有虚名。要真正做好管理工作，需要思想观念、意识、心态和方法方面做足功课。日本的稻盛和夫说过，“成功就是能力*努力*态度”，从这个角度讲，能力和努力都是正投入，可以根据程 [阅读全文]
来源：千里马人才网 发布时间：2015-07-13环境保护管理专业个人职业规划怎么写比较好？以下是环境保护管理专业个人职业规划供大家参考。环境保护管理专业个人职业规划怎么写比较好？以下是环境保护管理专业个人职业规划供大家参考。1.前言在今天这个人才竞争的时代，职业生涯规划开始成为就业争夺战 [阅读全文]
来源：-- 发布时间：2015-06-24信息管理专业个人职业规划怎么写比较好？以下是信息管理专业个人职业规划范文供大家参考。信息管理专业个人职业规划怎么写比较好？以下是信息管理专业个人职业规划范文供大家参考。一、自我分析1.自己兴趣爱好简单分析：业余爱好：读书、听新闻广播、打足球 [阅读全文]
来源：-- 发布时间：2015-06-24行政管理专业大学生职业规划应该要怎么写？以下是行政管理专业大学生职业规划供大家参考。行政管理专业大学生职业规划应该要怎么写？以下是行政管理专业大学生职业规划供大家参考。不知不觉大一的一年就要过去了，记得刚进入大学校园时候的自己，迷茫、烦躁， [阅读全文]
来源：-- 发布时间：2015-06-23外企管理培训生面试技巧汇总 [阅读全文]
来源：-- 发布时间：2015-06-16中国企业管理的5个现实角度 [阅读全文]
来源：-- 发布时间：2015-06-10人性管理模式 [阅读全文]
来源：-- 发布时间：2015-06-10A、伙计型人力资源管理者：伙计型的HR管理者的日常工作多为人事行政类工作，比如统计工资、考勤、奖金、统计绩效办理社保什么的。这类人力资源管理者从不主动找老板谈工作，即便是找老板也是诉苦和反映问题，从不主动提出解决方案。因为老板让干什么他就干 [阅读全文]
来源：-- 发布时间：2015-06-10
