- 观点员工招聘中的法律问题441
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2008-10-04 | --
劳动争议的发生与处理，无论对于企业，还是员工个人来说，都需要付出成本。更为重要的是，企业出现劳动争议，会对其他员工产生潜在的心理影响，会使员工对企业的用人观念产生质疑，与所发生的劳动争议相类似的情况也更易转化为劳动争议，诸多负面影响对企业正常的人力资源管理秩序...
- 观点什么情形下才可以与劳务派遣单位解除劳动合同？456
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2008-10-03 | --
劳务派遣单位与被派遣劳动者之间建立的是劳动关系，因此，《劳动合同法》规定的劳动者可解除劳动合同的情形同样的适用于被派遣劳动者与劳务派遣单位。《劳动合同法》第六十五条规定，被派遣劳动者可以依照本法第三十六条、第三十八条的规定与劳务派遣单位解除劳动合同。因此，被派...
- 观点让普通职员完成高绩效的秘密 305136
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2008-09-29 | --
时间：2008年7月21日作者：每一位管理者都希望属下是不平凡的优秀员工，但事实上，能力普通的员工永远占到绝大多数。那么，如何让这些平凡的员工做出不平凡的事情来？中国企业经常会面临一种困境：企业骨干一走，整个部门运作就可能陷于瘫痪，人才的流失导致企业衰败的事例...
- 观点单位可否禁止员工兼职?305866
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2008-09-29 | --
二职业是如今不少员工的选择，通过一份兼职扩展自己的职业结构、丰富自己的人脉，最重要的是能够为自己的生活累计财富，提前实现自己的一些目标。小王就是这样的典型。他在本职工作之外还找了一份财会的工作，每月几乎不必跑几次，但却能实实在在有笔收入。他觉得如今在上海这样的...
- 观点关于大力实施人才强市战略构筑义乌人才高地的若干意见（试行）306251
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2008-09-27 | --
关于大力实施人才强市战略构筑义乌人才高地的若干意见（试行）...
- 观点义乌市机关事业单位临时聘用人员薪酬制度实施办法322147
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2008-09-27 | --
义乌市机关事业单位临时聘用人员薪酬制度实施办法...
- 观点义乌市人民政府关于公布暂停征收115项行政事业性收费项目的通知305912
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2008-09-27 | --
义乌市人民政府关于公布暂停征收115项行政事业性收费项目的通知...
- 观点工伤的认定法律要点及工伤责任承担305592
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2008-09-26 | --
《工伤保险条例》实施后，各地也出台了实施办法及相应规定。应该说法律规定已经相当明确，但遇到实际问题后企业仍有许多疑惑。这期劳动法苑“论剑”，我们将对工伤认定的前提、标准以及工伤保险与相关商业保险的关系进行探讨，希望对大家有所帮助。[案例一>试工发生意外，...
- 观点用人单位能否随意辞退试用期内怀孕的员工 304777
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2008-09-26 | --
李某（女）于2007年1月23日与某外贸公司签订试用期为6个月的劳动合同，当时李某已经怀孕。公司于2007年4月22日向李某出示“终止试用期通知书”，以不符合录用条件为由，在李某未签字的情况下辞退了李某。公司的这种行为合法吗？关于这个问题出现了三种意见分歧：第...
- 观点解读：新用工主体和形式的劳动合同将有法可依305426
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2008-09-26 | --
民办基金会、合伙律师事务所、机关事业单位编制外招用劳动者、事业单位人员聘用……为应对这些新用工主体和形式的不断出现，劳动合同法扩大了劳动合同的适用范围，使其有法可依。记者从劳动保障部了解到，随着社会的发展和客观情况的变化，需要对劳动合同制度进行相应改革。民办非...
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