- 观点职工法定假日加班 日加班费至少涨22元589
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2008-07-31 | --
今年法定节假日期间的加班费看涨。沈阳市九城区劳动者，法定节假日期间的日加班费将比去年至少提高22元。昨日，辽宁省劳动和社会保障厅在网站上公布了新的职工全年月平均工作时间和工资折算办法，根据新办法，职工月工作日由原来的20.92天减少为20.83天。这一调整将直...
- 观点和谐劳资关系才是立法目的450
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2008-07-31 | --
已经正式实施的《劳动合同法》与每一个普通劳动者都息息相关。肖恩/摄常凯：中国人民大学教授、《劳动合同法(草案)》课题组组长“我送给企业8个字：成于转型，毁于规避”常凯：为适应劳动合同法企业需要实施转型记者：最近社会上出现了一些“研讨班”、“培训班”，专门教授企...
- 观点企业应把职业病危害写入劳动合同456
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2008-07-31 | --
81岁的邓德敬老人躺在病床上已经6年了，从1984年确诊得了矽肺病起，他就成了住院部的常客。记者昨天跟随南京市总工会的慰问队来到南京市疾病预防控制中心金山医院，像邓德敬老人这样的职业病患者这儿仅病房就有400多人。“年轻时根本就不懂，常年累月干下来等到退休了才...
- 观点劳动合同难履行 单位可解约384
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2008-07-31 | --
参加竞聘后不满新岗位人力资源经理不同意待岗丢工作法官解析----我所在的单位因股份制改革,产业结构发生重大调整,因此要与职工变更劳动合同,我所在部门的员工要重新竞聘上岗.我原来的岗位是人力资源经理,而可以选择的重新竞聘的岗位只有一家新成立的物业公司的普通管理岗...
- 观点女经理怀孕后被派扫厕所 状告公司获补偿375
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2008-07-31 | --
原本是销售部经理的邵铭心，怀孕后单位以出于人性关怀为借口，将她调至行政部担任后勤，每天上楼下楼端茶倒水、打扫厕所，如此落差让她难以接受。就在她有早产征兆，医院开证明要她卧床休息时，公司不但扣发其工资，还以违纪为由将其解雇。日前，南京市白下区法院作出了公司支付其...
- 观点不签订劳动合同企业承担不利后果 477
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2008-07-31 | --
《劳动合同法》的施行对原来的劳动用工制度将产生一些重大的转变。企业要及时转变用工观念、理顺劳动用工制度，避免发生不必要的纠纷。在过去的企业用工中，经常存在不签订书面劳动合同的情况。《劳动合同法》第八十二条规定：“用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者...
- 观点《劳动合同法》出台 办理内退无变化513
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2008-07-31 | --
昨天，在一家会计师事务所工作的姜女士咨询：单位今年有不少内退人员，但不知道按照有关法律规定，内退人员办理手续有没有新的变化？社会和劳动保障部门答复：没有变化，仍然按照国务院令第111号第九条执行：“职工距退休年龄不到5年的，经本人申请，企业领导批准，可以退出工...
- 观点教你签保险系数高的合同603
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2008-07-31 | --
怎样签订劳动合同才能保障自己的合法权益，是一些应届大学毕业生最关心的问题。对此，笔者提醒求职者一定要先确认自己签订的劳动合同是否具备产生法律约束力的条件，签一份保险系数高的劳动合同。首先，要确认自己签订的劳动合同是否具备产生法律约束力的条件，包括：用人单位这一...
- 观点劳动合同，保障的不仅仅是员工497
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2008-07-31 | --
我把员工分为两种，一种是与单位签订了劳动合同的，一种是没有与单位签订劳动合同的。这样的分类方法看上去似乎有点无聊，不过，如果站在员工的角度，这种分类可不仅仅是一纸合同的区别，而是意味着是否有稳定的收入、是否有较长期的工作机会、是否有社会保险的保障……因此，对于...
- 观点员工缘何拒签劳动合同429
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2008-07-31 | --
今年1月1日，新《劳动合同法》正式实施，这部被称为保护劳动者合法权益的法律，从面世之日就争议不断。据报道，因对《劳动合同法》解读不尽相同，去年12月，顺德一家大型企业甚至引发了上千员工拒签劳动合同的风波。新《劳动合同法》被称为保护劳动者权益的法律，但是，为什么...
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