- 观点面试时要注意你的肢体语言491
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2012-06-06 | --
在面试时，不少职场人与好工作失之交臂的原因是缺乏经验——缺乏工作经验是其一，还有很重要的一点是，缺乏面试时的“肢体语言”经验。在与人面对面直接交流时，语言所起到的直接效果仅占7%，而肢体语言的效果大于50%，剩下的效果则来自语音语调。进门落座：放松得体最重要1...
- 观点电话的面试也很重要346
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2012-06-06 | --
很多没有经验的求职者，在接到通知面试电话的那一刻会紧张得不知所措，不知道要问些什么，也不知道要记录些什么，只是机械的跟着HR走，等到挂断电话才如梦初醒。其实，能接到电话，便是对你的一种肯定，它意味着你的简历已经成功地吸引到了HR的注意。那么接下来你所需要做的，...
- 观点自我介绍中言语和行为的禁忌379
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2012-06-06 | --
一提自我介绍就头疼，但是自我介绍又是面试中摆脱不掉的一个环节。自我介绍是你让面试管了解的首要方式，也是你跟用人单位最直接的交流方式，也是直接影响求职者是否能够拿到工作最直接的因素。因此要是面试自我介绍得不好，很可能就错过了工作机会，因为不论你其他因素多么好，要...
- 观点 义乌富二代收治900智障儿 网友称是真正白富美460
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2012-06-05 | --
引导语：一个千万富翁的女儿，抛开父辈赚钱的生意不做，卖掉机器腾出厂房创办脑瘫康复部和育智教育中心。她以慈母般的爱心把最美的青春奉献给脑瘫、智力残疾的儿童，让许多患儿开口说话、重新站立。在自己创办的育智学校走过第10个年头时，一直默默无闻的周晓丽，最近因为一则微...
- 观点找工作防骗子的技巧967
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2012-06-05 | --
1、不法机构以XX人才市场分部或分公司的名义致电一些人才网找工作会员，以包推荐工作为名，收取找工作者100-300元推荐费或押金，但事后并不实践承诺，使找工作者受骗上当。2、不法分子以公司招聘的名义通知找工作者前往珠三角一带(东莞居多)面试，再以公司地处偏僻为...
- 观点做好职业规划的事情 356
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2012-06-05 | --
一份抽样调查显示，高校毕业生离校前的即时就业率目前不足60%。其实，与其说是因为目前的供求矛盾或者说金融危机导致就业困难，不如说更多的人在处于茫然的状态而不知道该如何去选择工作。“不知道该找什么样的工作，也不知道怎么去找工作。”临近毕业，不少毕业生都患上了“就...
- 观点毕业生面对职场输在哪里342
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2012-06-05 | --
很多人忙于奔波职场内外，虽然行业成百上千，职位数以万计，但是很多求职者还是心情急切，六神无主。尤其是应届毕业生，面对如此的职场更是眼花缭乱，慌不择路，屡战屡败。其实，在求职的路上，有许多规律可以探索，有许多规则需要遵守。毕业生，面对职场的“勇将”，来看看你到底...
- 观点义乌人才网搜集的亿万富豪给应届毕业生的19条忠告434
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2012-06-05 | --
在毕业生们迈出象牙塔之时，他们应该听从哪些人的建议？在走向独立和自主的伟大征程中，他们该吸取哪些教训？听一听各领域成功者们的建议或许不错，这些人是富有远见的商业领导者，他们从无到有建立起自己的帝国，并都跻身世界最富有的人之列。以下是历年来多位亿万富豪在毕业典礼...
- 观点企业招聘六大潜规则350
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2012-06-05 | --
潜规则1：内外有别———基层员工外部聘，管理人员内部提拔分别有35%的企业高层管理者和43%的企业中层管理者来自外部招聘；与之相对应的是，81%企业的一般员工由外部招聘而来，仅有19%的企业一般员工是通过非外部招聘渠道进入企业的。可以看出，企业中各管理职位人员...
- 观点义乌人才网求职找工作的经验452
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2012-06-05 | --
又到了新的找工作的高峰时节了。在这样的时刻里，大学的毕业生们以及一些往届生们都在焦头烂额地填着简历以及忙着面试。鉴于我往年的找工作经历，特此总结出以下经验，以供朋友们参考：一、简历要详，又要简所谓要详，就是指一定要充分地把自己的优势批露出来，不用把一些很虚的东...
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