- 观点职场催生陈世美？职场生涯424
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2006-09-21 | 伯乐
在当今社会如万花筒一样的职场，什么是堕落，什么是快乐，什么是正常，什么是不正常，没有人能说得清，也没有人有时间来说清一位从技术研发转行做产品销售的成功人士突然感到了不安，那是在他接了一个客户的电话后。他们发出的货物并没有像他在收首付款时承诺的那样如期到达，当客...
- 观点酒店餐饮业人才 杭州最确506
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2006-09-21 | 伯乐
杭州市人才开发中心与最佳东方中国酒店业门户网站(www.veryeast.cn)在杭州人才市场联合举办第五届浙江地区酒店餐饮旅游业人才招聘会，浙江红楼实业发展有限公司、杭州西湖国宾馆、杭州中山国际大酒店和杭州星都宾馆等132家知名酒店、餐饮、旅游和娱乐业企业参...
- 观点房价涨落影响求职就业 房地产领域人才需求下降354
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2006-09-21 | 伯乐
房价的涨落也直接影响到求职就业。据北京晚报报道，目前，耐用消费品行业出现饱和，几乎不再需要招人。专家分析，这是由于房价过高、涨息压力、收入的预期下降、人民币升值和不稳定性导致人们大件消费迟缓，精打细算、整体经济消费不足和该行业人才需求量减少。智联招聘网的信息显...
- 观点山东：高学历人员遭遇结构性过剩403
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2006-09-21 | 伯乐
考公务员专业受限，去不知名高校不甘心，出济南就业得夫妻分居……在第十余次投出求职信后，今年博士毕业赋闲在家的周良（化名）不免有几分感伤，他说：“我怎么也没有想到，仅仅3年，学历贬值这么厉害。”周良今年33岁，硕士毕业后进入省城一家银行上班。3年前，他放弃了令好...
- 观点深圳汽修行业缺1.6万高级技工476
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2006-09-21 | 伯乐
为缓解深圳汽修行业人才紧缺局面，深圳高级技工学校已经与30多家大型汽车销售维修公司建立了“校企合作”关系，采取为学生提前找“娘家”的“订单式”培养方式，培养在市场上“适销对路”的技能人才。这是记者9月20日下午从深圳高级技工学校与丰田汽车公司“T－TEP”合作...
- 观点宁波高洽会：高层次人才的“盛宴”370
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2006-09-21 | 伯乐
宁波市第八届引进高层次人才智力技术项目洽谈会召开在即。本届高洽会共有五项主要内容，其中有两项是现场招聘会，将成为高层次人才的职业“盛宴”。“高学历高职称高技能人才招聘洽谈会”将于9月23日（星期六）在宁波国际会展中心5、6号馆举行，其中，市内设摊单位300家左...
- 观点管理不同年龄层362
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2006-09-21 | 伯乐
今天，仅仅在美国就有7600万的Y一代(1978年以后出生)正在成为职场新生力军。市场在变，战略在变，更主要的是落实战略的人也在变，这一切都不断对人力资源管理提出了更多的挑战。以前，组织通常采用“熔炉”的方式将组织中的差异融合—我们假定具有不同特征的人在某种程...
- 观点“唾沫粘鸟”与校园招聘秀346
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2006-09-21 | 伯乐
又到毕业生找工作的季节了。与毕业生们惶惶不可终日的惨状相比，各大公司的人力资源部门早已摩拳擦掌，准备好好干上一场以打出自己的知名度来。在那些盘算好如何去大学“钓鱼”的企业眼里，即将走出大学校门的毕业生，尤其是名校的毕业生，是一个潜在的“VIP”群体。对这些毕业...
- 观点找对人更重要370
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2006-09-21 | 伯乐
“在计划经济条件下，企业管理的战略重心在生产，人力资源部门更多的是在设定条条框框，限制了人才的正常流动，重心放在了‘留人’上；到了市场经济环境，企业的管理重心前移到营销领域，为了能够在竞争中赢得市场份额，企业需要越来越多的专业化人才，人力资源管理的重心也便随之...
- 观点企业利润与企业家精神296
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2006-09-21 | 伯乐
出发点决定了企业的命运，所幸的是企业在成长，每一位企业家也都有自省的机会。去年参加过一个讲座，授课的讲师是美国马里兰大学的一个老教授，整个讲座的主题已记得不是很清楚了，但其所讲述的“企业获取利润的目的”，我到如今还记忆深刻。他将企业利润目的分为四个层次。首先，...
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