- 观点猜中开头猜不到结局，选择外企、央企或私企的十年之后375
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2016-03-19 | 八卦阿八卦
十多年之后，当年的选择是否正确，已经可以看出端倪。生活的发展总是和我们想的不一样，有些人的现状也挺叫人惋惜。这是发生在我身边同学们的故事。十多年之后，当年的选择是否正确，已经可以看出端倪。生活的发展总是和我们想的不一样，有些人的现状也挺叫人惋惜。先从外企讲起。...
- 观点同学会你会是这样么？541
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2016-03-19 | --
同学是最宝贵的超越功利的情感关系，你的同学关系变味了吗?Managershare：有个作家说，童年的朋友就像小时候的衣服，好看，但穿不了了。同学情感如果能保持是值得珍惜的，但如果变味了，算了也就算了。有钱有势，混得很得意的同学巴不得天天开同学会，在精神上压倒男...
- 观点10个经典小故事助力你的职场301
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2016-03-19 | --
人都是有惰性的，不管我们做的是什么工作，有一天会因为工作的枯燥而感觉乏味，有一天也会因为忙忙碌碌的辛苦闯荡却还是一无所成而丧失了信心!所以，身在职场，我们需要的是不断的鼓励自己，给自己加油，给自己信心，给自己打气。其中有效的办法之一就是每天看一则经典的励志小故...
- 观点出现这8种情况，你应该要有危机感了285
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2016-03-19 | 创见 陈铮 编译
来看看这样的情况你占了几个。Managershare：具体问题具体分析。其实如果公司通过岗位调整和给员工加码的方式来提升效率也是可以理解的选择，不一定就意味要你走人。如今经济正在复苏，尤其IT行业一片欣欣向荣。在这个行业中不仅工资达到了有史以来最大的同比增长，...
- 观点高情商职场人的十种表现317
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2016-03-19 | --
第一，不抱怨、不批评。高情商的人不批评、不指责别人，不抱怨、不埋怨。其实，抱怨和指责都是不良情绪，它们会传染。高情商的人只做有意义的事情，不做没意义的。第二，热情和激情。高情商的人对生活、工作和感情保持热情，有激情。调动自己的积极情绪，让好的情绪伴随每天。不让...
- 观点为啥同事都升职了，你却没有457
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2016-03-19 | Monica
在职业发展过程中，女性常常会遇到这样的疑惑，比如职场天花板怎么破?为什么同事升职了，我却没有?如何练就高超的沟通能力从而让自己快速升职就成了至关重要的问题。这里精心挑选了TED关于女性领导和沟通的精彩演讲，要成为更好的自己!让我们来听听这些这些非凡的女性领导者...
- 观点怎样才能像疯狂动物城里的兔子朱迪一样在职场里快跑446
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2016-03-19 | --
近，估计没有谁的朋友圈没被《疯狂动物城》刷了N遍。这部票房火爆，零差评，蹿升至豆瓣动画电影最高评分的片子是迪士尼的第55部动画长片，可谓是迪士尼动画中最为真诚的作品之一。电影中塑造的兔子朱迪(Judy)可能是迪士尼迄今为止刻画最好的女性角色。与之前的迪士尼故事...
- 观点第一想法很重要，不要让你的大脑偷懒264
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2016-03-19 | 林子人
大脑也有偷懒的惯性，如果你不逼迫它更努力工作，它就只会给你最现成，而不是最好的答案。多思考10分钟，也许你就能想到一个更好的创意。下一次你想让你的营销团队制定新产品市场推广方案时，别让他们开个会，想一个方案。让他们至少提出10种方案，说不定里面会有一个让你拍案...
- 观点高情商的面试提问你怎么样回答？539
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2016-03-19 | 曾烨轩
在职场中，情商可能比智商更重要。在面试过程中，你可能会遇上一些意料之外的题。比如应聘摩根大通金融分析师时你可能会被要求讲个笑话，应聘德勤的财务总监时可能得举出3个不认识却很羡慕的人物，甚至还得向Twitter的面试官解释“为什么不雇佣你”。这些看似跑偏的面试题...
- 观点雇员身上最珍贵的品质标准正在变化，已经不是你印象中的那样了303
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2016-03-19 | --
我们不用担心未来会没有工作，恰恰相反，数字科技为人类提供了重新改造工作的机会。数字革命正在改变职场，这个事实是无法否认的，但是有关人类职业消失的报告却有些夸大其词。我们不用担心未来会没有工作，恰恰相反，数字科技为人类提供了重新改造工作的机会。与其逆来顺受地向为...
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