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热门关键词:加班 面试 简历 工资 保险 就业 找工作 放假 绩效 跳槽 辞职 压力 裸辞 每日推荐
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观点职场上注意你的手机礼仪462
2012-08-28 | --
无论是在社交场所还是工作场合放肆地使用手机,已经成为礼仪的最大威胁之一,手机礼仪越来越受到关注。那么在使用手机的时候应该注意些什么,什么时候才能拨打对方的手机?1、在一切公共场合,手机在没有使用时,都要放在合乎礼仪的常规位置。不要在没使用的时候放在手里或是挂在...
观点如何应对面试突发“意外”359
2012-08-28 | --
挖空心思设计面试“陷阱”是现代企业人才招聘的一个显著特点。不少公司为了招聘到合格有用的人才,会根据招聘职位的要求,设计一些面试“意外”,以此测出应聘面试者的真才实学与自然流露的内心世界,并由此做出取舍。因此,面试者遭遇“意外”是情理之中的事,不要感到茫然与惊惶...
观点别用应试的方法对付面试358
2012-08-28 | --
“蛋炒饭怎么做?”“怎么看待山寨版春晚?”“你熟悉中国历史的哪一个人物?对中国历史的哪一个人物最有感觉?”“谈谈对身边一个同学的印象”……近期,这些出现在2009年高校自主招生面试现场的五花八门的题目,成为人们热议的教育话题。随着各高校自主招生考试工作陆续收尾...
观点我做职场新人的90天323
2012-08-28 | --
对于我这样一个刚刚毕业入职、没有绝对优势的人而言,初入社会难免会有些手足无措,学校里光环渐渐褪色,面对一个个陌生人怀疑的眼神,不禁想起了《肖申克的救赎》中,狱友们对男主人公不怀好意的欢迎词:“嘿,又来了一个菜鸟!”不过,不论是否做好了准备,工作都毕竟开始了,三...
观点如何才能在应聘时崭露头角340
2012-08-28 | --
学习“田忌赛马”招聘会上一些单位总是门庭若市,那些热门岗位更会出现一天收到上千份简历的情形。应聘这些岗位的成功者到底是哪些人?根据二八原则,20%的应聘成功者来源于那些知识、技能、能力都很突出的人,能够与其竞争的人非常少。另外80%的应聘者水平相当。在这80%...
观点面试问题常见错误回答315
2012-08-28 | --
有些问题在各家公司面试时都会遇到,你知道如何应对才最得体吗?1.你为何想进这家公司?错:公司的培训机会很多,我想来好好学习。分析:你是来学习的?那我干嘛花钱雇你?正确的回答是,不要只谈希望公司给你提供多少福利、培训,而应让对方觉得你能为公司创造价值。2.你认为...
观点如何延长你的面试时间337
2012-08-28 | --
很多的求职者,面试时间往往不超过5分钟。可想而知,如此短的时间,企业还没有对你有一个初步的了解,你就已经被淘汰了。你肯定和面试官互动的不够好或者准备的不够充分。面试你的时间长,证明你被对方喜欢。证明他想对你有更多、更深入的了解。如何延长自己的面试时间?首先是让...
观点不足200字简历,竟错12个389
2012-08-28 | --
由于平日书写过于依赖电脑,大学应届毕业生小王应聘时现场写了份不足200字的个人简历,竟错了12个汉字,令用人单位惊讶不已。黄石市某装饰公司日前招聘设计师。负责招聘的张经理说,现在许多大学生个人简历制作非常精美,但都是打印的。他们让小王现场写简历,一是想看看他字...
观点成功求职勿入简历误区464
2012-08-28 | --
不管是应届毕业生还是海外留学生,走进人才招聘市场,都要首先对自己和市场有个正确的认识。在求职过程中,简历无疑是应聘者最重要的工具之一,然而许多企业负责招聘的人员告诉记者,不少求职者,尤其是大学应届毕业生的简历都存在一些问题。企业人力资源主管邓卫科:“所有的应届...
观点销售专员如何写求职信738
2012-08-28 | --
虽然是销售产品和服务的高手,但你却会对在求职信中推销你自己感到为难?像写销售前景那样来写求职信,这样你才能得到更多面试的机会。现在职业生涯专家来教你怎么做。第一段:抓住眼球你需要从求职信的第一行起就抓住阅读者的注意力。“以一段简要介绍性段落开始,陈述你能为雇主...
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