- 观点面试过程中如何调整紧张心态279
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2015-01-22 | --
不要急着回答问题，主考官问完问题后，求职者可以考虑三五秒钟后再作回答，在回答面试题时，需要清晰表述自己的看法和情况，否则你一旦意识到自己语无伦次，会更紧张，结果导致面试难以取得应用的效果，所以切记，面试从头至尾声，讲话不急不慢，逻辑严密，条理清楚，让人信服。作...
- 观点电话求职应对技巧232
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2015-01-22 | --
电话求职、面试已成为现今一个非常普通而又方便的形式。求职者见到心仪的职位后给如何与公司进行交流?面试过后该如何询问结构?接到面试电话该如何应对?因此，打电话成为了职场人的必修课。场景一：看到广告后Sunny下午5点多在报摊上买了份招聘类报纸，查阅到了一个心仪职...
- 观点成功求职秘诀有哪些225
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2015-01-22 | --
在职场中，毕业生求职的关键点无非就是简历、面试、实习这几部分。虽说现今就业难，可是每个想求职者，最后总会得到一份工作，而简历、面试这些都是一些必备步骤。因此，应届毕业生在求职路上一定要在简历、面试上大下功夫。简历对于首次叩响职场大门的毕业生来说，简历是他们手中...
- 观点90后求职的成功技巧301
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2015-01-22 | --
现今，90后的大学生开始慢慢的迈向社会，进入职场。在初入职场的第一年，许多人一直奔波于面试、找工作。带着懵懵懂懂对社会的看法，很多东西都不知道该如何表达、不知道哪份工作适合自己。大学生除了给自己定制一个适合自己的人生规划之外，在面试时想要获得成功，就应当去考虑...
- 观点网络求职注意事项317
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2015-01-22 | --
1.不要登录非正规的网站。一般而言，正规网站上的招聘信息来源比较可靠，在校的大学生可以尽量在高校就业网上寻找自己满意的职位，因为学校会对招聘单位的资质与招聘信息的合法性、真实性和有效性进行严格审查。2.不要向任何网上“雇主”发送自己的某些个人重要资料。特别是：...
- 观点一次不淡定的面试经历272
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2015-01-22 | --
招聘的职位是运营经理，73年的他，看起来要年轻许多。几位领导面试下来，对其专业知识及技能都表示了肯定。几方领导面试结束后，我跟他说，我们几位领导还要就面试情况做最终的评审，我会在三天之内将面试结果回复您。他很不高兴的说，我在公司呆了这么久，能否今天把面试情况告...
- 观点求职面试中你只有10分钟215
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2015-01-22 | --
一位集团公司的人力资源部经理告诉我，他招聘人才的时间是5分钟，加上让应聘者走入他的办公室、入座、非正式简单对话的时间5分钟，总共不会超过10分钟。也就是说，公司是否录用一个人，只有区区10分钟。所有的成功、失败都浓缩在这里。我说不公平，也不负责任。他说：“10...
- 观点职场新人面试的八大干扰心理276
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2015-01-22 | --
大学生毕业后择业时，普遍有一个心理的误区：他们认为经过十几年的寒窗苦读终于学业有成，接下来的就业工作是该向社会“伸手”的时候了，觉得应该得到和收获了。这样的心理定位首先会造成对环境的不适应，比如在工作时遇到困难就停止不前，之后怨天尤人。错误一：求职面试的虚假和...
- 观点教你掌握面试的心理攻略280
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2015-01-22 | --
你必须了解公司绝对不会用高薪聘请一位新手，他们只会为你的价值给予你适当的价码。而你的价值是从你的工作能力与热忱完全体现出来。很多的状况，除非你是特别的出众，你非得在特定工作要求工作。但是，你是否可以在特定的工作要求得到你所值得的薪水，则要靠你的说服力了。面试心...
- 观点简历贴照片 更好找工作413
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2015-01-22 | --
研究者选取了近百名资深的招聘专员，让他们对一些求职简历进行筛选，结果发现，贴有个人照片的简历比不贴照片的更受青睐。此外，有吸引力的照片更容易被招聘专员看好，他们被认为是更适合岗位的人。当然，即便是照片不大有吸引力的简历，也比那些不贴照片的更被看好。近日，由美国...
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