- 观点创业四大前提168
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2017-12-07 | --
前提一：资本资源这是个老生常谈，但仍然要谈的问题。尤其在需要投入资金的预算上，不同的企业有不同的生长周期，除了最初的房租、工资、办公设备等的基本投入以外，还有最初的亏损时期的费用预算。足够的储备资金，才是保证公司能够顺利运作的前提。但对资金风险的承担方法要和资...
- 观点“不想工作”症候群，如何发展职业？264
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2017-12-07 | --
“工作以后才发现，还是上学好呀，工作真是太没意思了！”向阳生涯职业咨询机构专家们在职业咨询过程中常常会发现，抱怨的都是些刚刚工作一两年，走出大学校园没多久的，出生在八十年代的一代人。曾经憧憬快点当上白领，拥有独立的经济能力，可以自由选择想要的生活，这一切似乎很...
- 观点职场中不要做勤劳的蜜蜂225
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2017-12-07 | --
人们总赞赏蜜蜂的勤劳，但我们又不得不承认，蜜蜂的种种极端习性，实在是生命的一大悲哀。蜜蜂积累财富无止无休，它们恨不能把天下的蜜、粉都采集到巢中，所以，只要外界还有蜜有粉，它们就不会休息。疲惫不堪、早衰和过劳死的现象，是它们的不幸。蜜蜂不懂得适时的机变和改向。有...
- 观点最受雇主欢迎的“真功夫”284
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2017-12-07 | --
职场打拼离不开“真功夫”，以下是美国劳工部公布的最受雇主欢迎的几种技能。一、解决问题的能力。每天，我们都要在生活和工作中解决一些问题。那些能够发现问题、解决问题并迅速作出有效决断的人行情将持续升温，在商业经营、管理咨询、公共管理、科学、医药和工程领域需求量骤增...
- 观点跳槽的六大黄金法则539
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2017-12-07 | --
薪酬只是骨干经理人跳槽的一个因素，但并不是主要因素。对于成熟的职业经理人来说，主要考虑的还是一个能实现自己的才能、能使自己的智慧发挥出来的舞台，并希望通过自己的努力使组织、团队的品牌得以提高。跳槽时最难舍的是什么？我认为跳槽时最难以割舍的就是情感。第一，你和原...
- 观点自我息怒的心理技巧270
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2017-12-07 | --
在工作和生活中，人们难免有冲突。在许多情况下，如不自控，冲突愈演愈烈会影响工作和伤害感情。因此，掌握一些自我息怒的心理技巧，对每个人，尤其是青年人，都是十分有益的。本文列举五法：1、平心静气。美国经营心理学家欧廉•尤里斯教授，提出了能使人平心静气的...
- 观点上司换人，你能留下吗？203
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2017-12-07 | --
“一朝天子一朝臣”，上司或老总的变动，不可避免地波及下属的职位，新任管理层一般会在人事上来个“大换血”，尤其是在你的旧上司非正常离职的前提下。如果你在别人的印象里是他的人，那么，这时也许你该做好走人的准备了。愈演愈烈的并购与重组风潮更是加剧了企业管理层的更新换...
- 观点你的想象力智商有多高225
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2017-12-07 | --
从高科技到日常消费性产品，“设计”成了每家企业最爱挂在嘴边的名词。这不是口号，而是事实。在未来，设计决定一切，所有人都必须具备优秀设计师所该有的核心能力：想象力。如何和别人不一样，答案就在于你的想象力智商有多高？你的IQ有多高？别误会，不是说你的智商，而是你的...
- 观点工作越不可能完成 越可能成功156
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2017-12-07 | --
在工作中，只要认定那是你要做的事，应立刻采取行动，而不必等老板做出交待。不要以薪水为尺度提供你的劳动。一个以薪水为个人奋斗目标的人是无法走出平庸的生活模式的，也从来不会有真正的成就感。虽然工资应该作为工作目的之一，但是从工作中能真正获得的更多的东西却不是装在信...
- 观点职业生涯规划，教你选对方向走对路202
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2017-12-07 | --
无论是已经进入社会谋职还是仍在学的在校生，每个人都渴望成功，但却很少人知道如何择业。时兴创业热潮的时候，一些没有商业才能的人纷纷投入去开办公司，而大学生毕业时，也优先选择经济发达地区和知名企业，然后才考虑专业及个人所长。这种一窝蜂逐流的职业选择方式，欠缺对自身...
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