- 观点四招教你应答期望薪资429
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2015-07-14 | 网络
网友提问：每次去公司面试都会填写期望薪资这一栏。该怎么填写呢？高了怕别人不要，低了自己也过不下去。一般的期望薪资，是指我最终能拿到手上的，还是什么基本工资+岗位工资+全勤+补贴什么的啊？专家点评：从这位网友的叙述来看，她对于面试中谈薪存在以下问题：第一，跟企业...
- 观点面试的十大不良表现210
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2015-07-14 | 网络
以下十种不良的行为表现不应该出现在面试环节上，希望给我求职者引以为戒。以下十种不良的行为表现不应该出现在面试环节上，希望给我求职者引以为戒。一：恶意缺席接到面试通知，如果不能或不想出席，都应该在前一至三天以电话婉转的通知对方。许多求职者可能会认为，反正我已决定...
- 观点职场容易忽视的细节礼仪299
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2015-07-14 | 网络
职场生活中，我们要随时保持备战状态，但是在一些角落，我们容易放松警惕，忽略了职场礼仪。看看为大家整理的职场细节礼仪：?职场生活中，我们要随时保持备战状态，但是在一些角落，我们容易放松警惕，忽略了职场礼仪。看看为大家整理的职场细节礼仪：一、垃圾桶写字楼走廊或办公...
- 观点面试打“飞的”，可以报销吗？258
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2015-07-14 | 网络
异地应聘，本身就是件麻烦事。企业招低端工人，往往由企业人事直接奔赴外地联络单位，当场面试，一次性解决。但招中高端人才，不会有这样的集中规模优势，往往首先采取电话面试、视频面试的方式，避免不必要的劳顿。当最后确定是否录用之前，为了确保招聘效果，很多企业会要求应聘...
- 观点医学实习生，你做到了这些吗？290
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2015-07-14 | 网络
国际医学教育组织（IIME）经过3年的研究，建立了“全球医学教育最基本要求”，并制定了一系列的评估方案和具体方法。除对认知领域进行多选题考试，对部分临床技能进行客观结构化临床考试外，一些要求是通过教师在对学生实习的观察中进行评估的，主要包括以下内容。1、具有同...
- 观点求职故事：学会给自己创造机会224
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2015-07-14 | 网络
现阶段的大学生在就业形式严峻的形式下，常常会抱怨国家的扩招以及教育体制等问题，也会听到很多人感慨怀才不遇，把就业绝大多数原因归结为客观原因，那么通过来自几位大学生的经历分享，或许可以从中得到更多借鉴和思考。现阶段的大学生在就业形式严峻的形式下，常常会抱怨国家的...
- 观点新人如何成功转战职场413
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2015-07-14 | 网络
对涉世未深的应届毕业生来说，第一份工作的冲击是巨大的，从象牙塔走下来的他们怀抱的是理想化的思维方式。现实就业压力大，选择余地小，能够专业对口，就已经很不容易了，让他们感到理想与现实之间的落差太大，一时难以接受。对涉世未深的应届毕业生来说，第一份工作的冲击是巨大...
- 观点职场新人必知的10个面试技巧305
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2015-07-14 | 网络
面试发挥出色，可以在一定程度上弥补先前笔试或是其他条件如学历、专业上的不足。许多毕业生求职失败，都是输在了面试上。下面沪江职场小编下面为大家整理了10大面试技巧。技巧一：自我介绍不超2分钟请你自我介绍一下这道题90%以上的用人单位都会问，面试者事先最好以文字的...
- 观点医学实习精华总结316
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2015-07-14 | 网络
消化系统诊断公式共同症状：腹痛、腹泻、恶心、呕吐、包块1.急、慢性胃炎=饮食不洁或刺激物＋上腹痛、腹胀、恶心呕吐2.胃食管反流病=反酸+胸骨后烧灼感+胃镜检查食管下段红色条样糜烂带（烧心、反酸、返食）3.消化性溃疡病胃溃疡=慢性规律性上腹痛（饱餐后痛）＋呕血黑...
- 观点毕业生勿入面试圈套270
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2015-07-14 | 网络
面试环节就如相亲，老板想找到合适的员工，员工也想找到一个能够赏识自己的老板，初次见面，双方都想把自己最好的一面呈现给对方，而表现出自己的优点、反应灵敏正确，并且展现给对方足够的自信，就会给对方留下很好的印象。面试环节就如相亲，老板想找到合适的员工，员工也想找到...
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