- 观点 现在，提升你的魅力380
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2004-11-30 | --
如果只有能力而毫无魅力，你将怀才不遇；如果能力一般而魅力无穷，你将吉星高照；如果既有能力又有魅力，那么你将春风得意。现在很多人都觉的和他人比较，自己没有什么魅力可言。还有的人单纯的认为外表漂亮就是魅力，从而认为魅力是天生的，后天再怎么努力，也无法具有魅力。甚至...
- 观点提高员工士气的五个实例455
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2004-11-30 | --
1.比萨饼、炸面圈、幽默和警告TechRepublic成员：Dilbert-Tom在我早期的IT职业生涯工作中，曾接触到一位优秀的经理。当一项“几乎不可能完成”的任务摆在整个团队面前时，经理认识到在非常短的时间内团队很难使用太多的规范从事开发工作；这位经理在随...
- 观点提高执行力的最好“武器”430
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2004-11-30 | --
一、执行力低下是现代企业不可忽视的问题随着经济的发展，买方市场的形成，各行各业的竞争越来越激烈，现在很多的中型企业都在发展过程中都普遍碰到了一个很头痛的问题？？那就是执行力每况愈下。而执行力低下又具体体现为以下几个方面：（一）企业领导人的很多战略设想、很多决策...
- 观点人才评估 提升人力资本的途径593
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2004-11-30 | --
针对“人才评估”问题，我们的嘉宾都结合着自身经验阐发出独到的观点来。但有意思的事，这些观点既有互补的也有相对的。然而不管怎样，相信这些在言语和思维的撞击中所产生的观点，会给我们或多或少的启发。主持人：企业为什么要进行人才评估?现代人力资源管理理论认为，人力资源...
- 观点提高公共管理的绩效评估能力477
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2004-11-30 | --
编者按：提高管理能力，是政府和其他组织的重要追求目标。而绩效评估又是管理的基础。《提高公共管理的绩效评估能力》对绩效评估作了较为深入的探讨，希望能够对我省各类组织探索提高管理水平提供有益思考。作为人事制度改革的一项重要内容，我国各类公共组织普遍实行了员工绩效评...
- 观点提高执行力的六大功夫461
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2004-11-30 | --
党的十六届四中全会，把全面加强党的执政能力建设提到了一个关系党的生死存亡的高度。国有企业是党的执政基础，能否全面提高国有企业员工的执行力，决定了国企的兴衰、影响着国企的发展速度。打造一流的企业需要有一流执行力的员工，那么作为普通国企员工如何提高执行力？我以为关...
- 观点提高执行力的5个法则519
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2004-11-30 | --
一个大公司和小公司的经营战略往往是大同小异的。也就是说无论是大公司或者小公司都可能有一套属于自己原于实际而且又非常理性的战略套路。但为什么最后的功效确实似是而非，画皮难画骨呢？他们在最后的执行环节上出了问题。所以我们可以毫不夸张地说，一家公司与竞争对手的区别，...
- 观点 授权——提升公司绩效的有效途径505
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2004-11-30 | --
帮助人们重新获得他们自己的权威和力量，以对自己的工作生活做出适当的反应。别揽权在身，这是领导技巧的极致表现。领导力培训专家--史蒂芬·柯维“我的员工们总是不肯负起责任去完成一些工作，那怕是一些我认为当务之急的事情，请帮助我解决这个问题。”在我到一家中型企业参与...
- 观点搞好培训提升企业文化479
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2004-11-30 | --
众所周知，现代企业的竞争归根结底是人才的竞争。加快人力资源开发，提高劳动者素质已成为“第一要务”。而企业职工培训就成为企业开发人力资源、培养人才的重要途径。企业培训是创造企业文化的基础和前提。没有好的企业培训机制就不可能营造良好的企业文化，而建立良好的企业文化...
- 观点精英如何借助猎头提升自己390
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2004-11-30 | --
以往人们不断的传说有关猎头的话题，或是朋友的传言，或是亲自接到过“猎手”来的电话，但人们还是在纳闷，他是怎么找到我的？我的情况他们怎么会如数家珍？连我的电话也都清楚？因为猎头公司注重人才的质量，因此只有优秀的人才才能引起猎头公司的注意，作为个人在对待来自猎头公...
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