- 观点电话英文面试常见问题311
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2012-02-22 | --
1、刚接电话的时候，千万别发傻。他说mayIspeaktoxxx?的时候，你可以回答，yeah,it’sme.youmustbexxx。然后一定要问他howareyou?这样会给对方一个比较的第一印象。2、最后的时候，一定要thanksforcalling。而...
- 观点应聘面试时最常见的刁钻问题大汇总531
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2012-02-22 | --
面试为什么重要？经常我们会提到面试成本的问题，一位求职者在求职的最初，需要花费大量时间和精力，用在撰写简历、通过网络/报纸等途径挑选适合他的工作、投递简历并做记录这些准备工作上。如果他有幸获得一个面试机会，这些成本就会成为二选一赌局的砝码，若面试成功，他的投入...
- 观点移动面试经验终面面试问题6565
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2012-02-22 | --
移动面试经验一：今年中国移动的面试和往年形式一样，面试由三部分组成，首先是两分钟的自我介绍，内容涉及为什么应聘这个职位。第二个环节是三分钟的即兴演讲，思考加演讲总共三分钟，严格控制时间。每人给两个题目，任选其一。话题面广泛，涉及矿难问题、农民工问题、芙蓉姐姐网...
- 观点怎样向面试主考官询问问题493
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2012-02-22 | --
在面试结束前，大多数的主考官都会丢问题给求职者，最常见的就是：你有没有什么问题或疑问，想要提出来的？无论求职者是否有提出问题，其实，这个问题背后的真正含意，通常是主考官用来测试你对这份工作有多大的企图心、决心和热情。因此，如果你害怕发问不妥当，或是不知道该从何...
- 观点申请加薪五步法让你得偿所愿354
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2012-02-22 | --
薪水是影响工作满意度最重要的指标之一，加薪自然也成为众多职场人士的渴望。可是，很多时候你感觉自己的付出远远大于获得，老板却无动于衷，丝毫没有给你加薪的意思。你该怎么办呢？愤然离职、整天抱怨、怠慢工作都不是上策，不仅难以达成加薪的愿望，反而会给自己的职业之路造成...
- 观点详解年终奖是如何计算缴纳个人所得税的728
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2012-02-22 | --
专家称，计税“盲区”因“劫富济贫”的现行累进税率制造成，“盲区”不可避免今年9月1日起，新的个人所得税计税法开始实施，个税费用扣除标准（也称“个税起征点”）由原来的2000元增至3500元，税率也由原来的9级变为7级，相应地，年底领到的年终奖计算法也有所调整。...
- 观点寻求职场加薪的七大策略302
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2012-02-22 | --
没有人会反对工作是为了赚取报酬，但是曾几何时，谈薪水却变成工作里最难开口的一件事。你心里是否也曾有过这样的困惑：“按公司规定”难道真是唯一的标准答案吗？有一个趣的调查。875位接受调查的人力资源主管中，60%表示会在面谈时对薪水保留一些弹性，只有30%说绝对不...
- 观点新人面试时谈薪水千万不要“谦虚”406
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2012-02-22 | --
谈薪，恐怕是初涉职场的准新人们在面试中最担心的环节：说高了，显得狂妄；说低了，现实生存有困难，这之间的把握让多数毕业生在谈薪时极为困惑。近日，一刚参加完某企业最终面试的大四学生小张告诉笔者，最遗憾的就是在面试中没能真实地表达对薪资待遇的看法。日前，小张接到该企...
- 观点详解年终奖：休法定假应照发 提前离职也该拿354
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2012-02-22 | --
明明白白拿年终奖【核心提示】：岁末将至，一只叫做“年终奖”的红包又开始成为各行各业上到老板下到员工的年终“热词”。对员工来说，勤恳工作了一年，红包厚不厚，成了判断企业发展、自身工作能力、留还是走的风向标。而对老板来说，既要奖励最优秀的员工，又要平均照顾到每个员...
- 观点面试辅导:面试谈薪需理智308
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2012-02-22 | --
这种情况容易发生在转行或企业属性变更的跳槽管理跳槽时。求职者面试前没有做足薪资功课，入职后一旦产生横向比较的机会便会深陷囫囵。哪怕是三姑六婆一句“怎么这么低？我们家谁谁谁……”，就会诱发三天失眠的症状。回旋余地：求职者应为自己造成的薪资落差感而买单。回旋的余地...
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