- 观点怎么样利用社交媒体找工作？642
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2016-03-04 | --
社交网络是2014年运用最多的招聘方式，有1/6的求职者通过社交媒体找到了工作。腾讯科技提供了一些社交求职小贴士：1.避免招聘方不喜欢的行为，如嗜酒、同性恋；2.塑造职场形象，朋友推荐；3.让社交简历拥有足够影响力，丰富的个人经历和业余活动、社交内容互动量。...
- 观点六种避免你被工作主宰的方法323
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2016-03-04 | --
导语：当你回首你的职业生涯，你看到的是一个清晰的的职业规划还是被机遇，巧合，歧途纠结而成的职业道路？工作25年，在经历过各种尝试和过失之后，我终于认识到什么才是有用的了。我认识和理解到，不是随便的作为和机遇引导了成功和我在职业生涯中所享受的喜悦。我从经历过那些...
- 观点在15秒内成功推销Idea的简单方法304
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2016-03-04 | --
导语：本文所描述的方法真正抓住了表达想法的精髓。这种方法适用于多种场合，能够简明、扼要的表达出自己的想法，会受到所有听众的欢迎。请掌握它！一位成功的风险投资人曾经告诉我，他曾要求创业者挑战将推销自己的话控制在10个词以内。“如果你不能用10个词描述出你的业务，...
- 观点让团队重获创新思维的4法宝381
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2016-03-04 | --
旧的商业模式已然涅槃，高度协作、通力创新的新型商业模式正在浴火重生。现在，任何行业、任何职位的人，都需要具备创造性解决问题的能力。更具挑战的是，在这个永不停息的商业环境中，你的创新能力必须时刻就位，以应对随时扑面而来的需求——而这也正是你的脑袋最容易变“砖”的...
- 观点高明的管理者是一只不响的闹钟308
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2016-03-04 | --
我以前的老板，有一套很特殊的“闹钟”管理法，它将荣耀归属员工，并给员工很大的“成就感”。有一次，老板交待我们部门做一件事，他说，等到他处理完这个月报税的事，就和我们开会。“老板到底什么时候要看？”我们私下问部门主管。“就是处理完报税之后就会看。”部门主管只是重...
- 观点过来人的离职总结257
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2016-03-04 | --
2014年7月27号，加了最后一次班，看着猫扑新版顺利上线，我踏上了飞往北京的飞机。猫扑新版是我能留给猫扑的最后一件作品，我7年的猫扑职业生涯就此也画上了句号。工作9年，7年最好的时光给了猫扑。我并不后悔！离职后我去了酷我音乐，目前负责酷我K歌项目。对于我，是...
- 观点上班族该知道的秘密：功劳与苦劳的价值表256
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2016-03-04 | --
导读：这其实就是一个很多上班族始终没搞懂的秘密，就是到底资方是用什么角度在评判「功劳」这件事情。我的经验显示，加班通常不算什么了不起的技能，因为要加班的话人人都会。大部分老板看重的，往往仅是「结果」两个字。请记得这句话：「在对的时间点，很轻易做到的功劳；比累得...
- 观点职场人际关系调整的四句箴言210
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2016-03-04 | --
现代社会中，人们如何处理职场人际关系与心理健康状态是否良好直接相关。遗憾的是，生活中我们总能看到一些职场人由于人际关系处理不好，导致心理压力过大而产生心理疾病的情况。心理专家根据职场人际关系的特点，总结出四句箴言，对职场人调整人际关系与心理健康保健十分有用。一...
- 观点职场人必须遵守的五个职业道德基本要求466
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2016-03-04 | --
《中华人民共和国公民道德建设实施纲要》中明确指出：“要大力倡导以爱岗敬业、诚实守信、办事公道、服务群众、奉献社会为主要内容的职业道德，鼓励人们在工作中做一个好建设者。”因此，我国现阶段各行各业普遍适用的职业道德的基本内容，即“爱岗敬业、诚实守信、办事公道、服务...
- 观点五类合同易掉进陷阱230
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2016-03-04 | --
一类是“单方合同”——用人单位在合同中处处是“由甲方决定”“按照甲方的相关规定执行”等条款，无视乙方即劳动者应享受的权益。面对这样的合同，劳动者应当谨慎签约。二类是“押金合同”——用人单位在招工时以种种名目向劳动者收取风险基金、保证金、抵押金等，如果合同期内劳...
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