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热门关键词:加班 面试 简历 工资 保险 就业 找工作 放假 绩效 跳槽 辞职 压力 裸辞 每日推荐
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观点人才寒冬招聘淡季时:HR须知的人才攻略1827
2017-12-23 | --
每年的冬天,人才市场都会进入招聘淡季,找工作的人寥寥无几,但用人部门每天都跟在屁股后面要人,HR部门往往被逼的鸡飞狗跳的。原因无非是:有能力和经验的,早在三、四月份的黄金时间就已经名花有主了,剩下的,要么是一些跳槽专业户、职业求职者,或是一些应...
观点HR甄选简历的五大关键1912
2017-12-23 | --
简历甄选是招聘的甄选环节的第一步,这是个技术活,聪明的HR只需要五步就能选出真材实料的简历。1、一份好的简历首先是看思路,自我评价部分是不是能和企业任职资格要求能对应起来,是重点。聪明的求职者会在自我评价栏把任职资格要求的重点对应起来,让面试官...
观点企业“跨界”招聘是发展的新动力2478
2017-12-22 | --
A公司是一家多种行业业态有机结合的电子商务公司,即具有零售业态、互联网技术、物流、呼叫中心等多种业态特点的企业。针对这些不同的业务功能,该公司各部门组织架构设置需要借鉴不同行业的特点和经验,也需要来自不同行业的优秀人才,并针对不同行业人群的特点...
观点除了钱以外,还有什么能够真正地激励员工2482
2017-12-22 | --
对领导层来说,这是个需要考虑的好问题。其实更好的问法是:“在公司里,除了钱以外,还有什么能够真正地激励员工?”考虑是否给员工调薪时,出色的工作表现是需要被肯定的。有时候,为了维系企业的生存,老板必须得勒紧腰带,用其他办法来肯定员工的优秀业绩。大...
观点频繁跳槽的小伙们,简历要怎么写?3138
2017-12-21 | --
如今这个时代,跳槽已经是一个非常常见的事情,而且跳槽已经成为了职场人晋升加薪的常见方式之一,但是过于频繁的跳槽反而特别容易被面试官觉得你是一个职业方向不明确、缺乏稳定性的员工。很可能是一些客观因素导致了之前的频繁离职,但HR往往对频繁跳槽的人比...
观点好简历需要具备哪两大要素?2938
2017-12-21 | --
“我们招聘销售经理,收到一百份简历,发现合格的简历竟然不超过五份。毫无工作经验的MBA学生,竟然来应征部门经理的职位。”一位招聘经理抱怨道。从这位招聘经理的抱怨中发现,简历往往被许多应聘者忽视,好简历对经理人成功应聘新职位至关重要。如何使简历吸...
观点一招让你的拥有创意"简历"2935
2017-12-21 | --
求职中,个性突出,特征鲜明的求职者容易在竞争中取胜,而简历也需要个性突出,特征鲜明,个性化的简历会从众多简历中折射出光芒,吸引招聘官的目光,但在各种简历模版,写作规则,注意事项前,许多求职者迷失了自我,简历失去了个性,把简历当成了自我吹捧的抒情...
观点正确的英文邮件加分法则1564
2017-12-21 | --
邮件正文写简历给hr留下好印象邮件写作与发送过程中有哪些注意事项,并如何使邮件成为求职过程中的加分项。最佳顺序:附件—正文—标题—收件人附件往往是邮件中最容易被遗忘的一部分。“刚才忘添附件”一类的邮件,会令印象分大打折扣。因此最好在第一时间添加...
观点想让简历出线?学会这四招!1572
2017-12-21 | --
有一个公认的真理叫做“事实胜于雄辩”,这在简历制作时也一样适用。阐述自己的能力与知识水平,应有相应的事例作支撑才会有价值。少说空话,多举例子、列数据,这才能够增强简历可信度的,吸引HR。一、用数字和例子说话这里给大家举个例子,现在有描述同一经历...
观点如何写一步到位的网申简历1626
2017-12-21 | --
以前写平面履历表,可以依自己的喜好设计有个性的格式,在众多履历表当中,或许可以因此脱颖出,不过,在网站上登录规格统一的履历表时,如何才能亮出自己的特殊才能、想法,让雇主可以一眼看出你的与众不同?以下有几种方法可以一试:1.加强对方的第一印象:开...
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