- 观点傻瓜经济与智慧经济442
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2004-11-30 | --
市场经济有两种模式，一种是金钱挂帅、见利忘义、被俗见和短视所把握的市场经济，因为这种经济模式中自以为是的种种做法和理论在长远和宏观的角度来看都是犯傻，我们可以称之为傻瓜经济。这种模式下的老百姓累的要死苦的要命，却始终摆脱不了贫困。只有跳出俗见，从更高的角度审视...
- 观点管理故事：要面子不要胜仗的皇帝436
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2004-11-30 | --
我们每个人都有缺点，谁也不可能永远没有过失，关键是要诚实正直的面对自己所犯的错误。杰克·韦尔奇曾经说过："正直和诚实是在你母亲把你抱在怀里的时候就作为一种品质交给你了。要开诚布公，诚实地进行沟通，对于任何一家公司来说都是一个重要的素质。所以诚实、正直并不是每天...
- 观点名牌高校学子回乡就业:"绝非心血来潮"319
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2004-11-30 | --
关注名牌高校学子回乡就业，海南籍清华大学应届毕业生张杰称：“选择回海南绝不是心血来潮”直至今日，海南籍清华大学高分子材料科学与工程专业的应届毕业生张杰尚未确认工作单位，张杰说，8月3日他在省人才交流中心举办的秋季海南省大中专毕业生供需洽谈会上露面以来，找他的记...
- 观点华为企业文化与管理的关系（2）766
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2004-11-30 | --
我们应该看到，管理者的管理思想、经营理念、员工的价值观念是与工作中客观事物联系在一起。客观事物的变化引起管理者的管理思想和经营理念以及员工价值观念的变化与提升，这种变化首先会在各种文化场合，如会议、问题研讨与磋商中表现出来，要求达成新的共识和认同。属于管理模式...
- 观点华为企业文化与管理的关系（1）402
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2004-11-30 | --
“资源是会枯竭的，唯有文化生生不息”。华为的企业家以其特有的远见卓识，从华为诞生的那一天起就注意精心培育华为企业文化，并自觉地将这种独具特色的文化注入企业的经营管理活动之中，从而产生了巨大的文化管理效能。文化与管理的关系犹如土壤与庄稼的关系，正如任总提出的：“...
- 观点完善培训体系，提供人才保障840
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2004-11-30 | --
就整体而言，现在中国民航的发展正处于一个十分重要的“黄金发展期”，是我国实现从民航大国向民航强国的历史性跨越的关键时期。而人才是实现这一目标重要的智力支撑。但正如民航总局杨元元局长所言：当中国成为世界增长速度最快的民航市场之一时，人员培训、基础设施、管理水平等...
- 观点执行力：“形式主义”的代名词378
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2004-11-30 | --
有家总部在上海的公司内部招聘，要求各分公司必须出人。其中北京地区的分公司没有人报名；为此该分公司的老总受到了批评，该老总只好自己前往应聘；事后有人说，此举体现了执行力。这让我想起，以前在有些地方开展过的灭鼠运动，要求每家交５根老鼠尾巴，不完成任务要受罚。可没有...
- 观点管理：当模式成为枷锁时328
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2004-11-30 | --
这些年，在纷繁芜杂的商界，一个词叫“模式”似乎很流行，也很前卫。无论将、马、车、卒，无一不开口闭口大谈“模式”，似乎不谈模式，自己不够时尚，也不够创新，更不够高雅，这就如地道的土鳖，因为穿了件白色的衬衫，成了白领，便中英文夹杂着说话，沾上一点洋人的气息来，从自...
- 观点网易商业论坛391
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2004-11-30 | --
最近在和几个圈内好友讨论中国改革的一些热门话题，一位朋友颇有感慨地说道：谈到这个话题，我就想到——看似风光的企业家都是极为脆弱的，他们的命运如大海中的一叶扁舟风雨飘摇。朋友的这句话并非空穴来风，回顾改革20多年来的风风雨雨，整个转型期都意味着中国的改革是在一种...
- 观点王熙凤的管理之道251
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2004-11-30 | --
《红楼梦》中“王熙凤协理宁国府”的故事广为人知。如今，这段故事已被列入管理学教材，作为学习管理者必备条件的案例。成功的管理者应必备哪些条件呢？第一，必须有机遇。假如宁国府的秦可卿不死，贾珍的夫人尤氏不病，断乎没有王熙凤施展才华的机会。第二，必须有伯乐。请王熙凤...
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