- 观点给员工的激励：“胡萝卜加大棒”落伍了吗？244
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2015-12-08 | --
所谓“胡萝卜加大棒”，是以往靠犟骡拉车时代遗留至今的一种比喻说法。车夫为了驱使拉车的骡子不断前进，要借助两种工具——在骡子面前吊上一根胡萝卜，并且时不时地在后面用棍棒抽打它的屁股。然而，心理学家们指出，外在激励（譬如胡萝卜和大棒）对于改变行为的作用并不大，只有...
- 观点为何职场里的好人，都成为了默默无闻的失败者？306
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2015-12-08 | --
大家有没有发现，我们生活中很多老好人，都不太成功，甚至他们的生活可以用失败来形容？大家都听过一句话：好人，不一定有好报。用这句话来形容每日苦心经营的职场老好人，真的再恰当不过了。你我都应该有过这种体验：作为新人初来乍到，以较低的姿态和同事相处，希望尽快融入新的...
- 观点职场上最重要的就是上司的信任！240
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2015-12-08 | --
在职场上最重要的是什么？每个人都会给出不同的答案，如果浓缩为一句话就是：上级的信赖。要想最快最稳地进入公司核心，就要获得这份信赖，不能受到上级信赖的职员，永远只能徘徊在核心之外。被上级遗弃在外的职员，自然与升职无缘，因此，如果你也正陷入这样的境地，赶快使用上述...
- 观点80后中专毕业生姚剑军：从个人站长到上市公司CEO 市值近30亿港币294
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2015-12-08 | --
过去的一年中，90后创业一直是个热络的话题，人们津津乐道于90后的快速成长，迅速积累财富，以及狂放不羁的表现。但创业是个艰苦的过程，用一个较长的时间跨度来审视创业这件事，还是比较合理的。看了爱奇艺首播的“超级大佬”第二期对话飞鱼CEO姚剑军节目后，令人对80后...
- 观点80后中专毕业生姚剑军：从个人站长到上市公司CEO 市值近30亿港币250
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2015-12-08 | --
过去的一年中，90后创业一直是个热络的话题，人们津津乐道于90后的快速成长，迅速积累财富，以及狂放不羁的表现。但创业是个艰苦的过程，用一个较长的时间跨度来审视创业这件事，还是比较合理的。看了爱奇艺首播的“超级大佬”第二期对话飞鱼CEO姚剑军节目后，令人对80后...
- 观点记那段一起霸面的日子371
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2015-12-08 | --
那些校招的日子渐行渐远，那些难忘的回忆沉淀难挽，虽然对于我们来说已经结束了，但是总感觉需要写点什么，因为最美的回忆值得记录...这个夏天，我们迷茫，彷徨，失望，从春到夏，从夏到秋，从长袖到短裤再到棉衣，从上学到暑假再到开学~，但我们在拼搏，奋斗，不曾放弃任何希...
- 观点应聘本公司的原因_应聘本公司的原因怎么回答470
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2015-12-07 | --
“你什么来本公司应聘”、“何原因应聘本公司”、“你应聘的原因是什么”...这些面试题目统统是考官对你“应聘本公司的原因”的探究，该怎么回答呢？面试题分析：应聘本公司的原因是考官借此考察你的职业定位和倾向。回答技巧：这类问题不要直接的说目的和动机，太“实在”显得...
- 观点职业定位怎么写_职业规划_职场定位251
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2015-12-07 | --
职业定位是个人职业规划中重要的一环，那么职业定位怎么写？首先你必须了解什么是职业定位。根据百度文库定义，职业定位的含义分为两层：一、确定自己你是谁，你适合做什么工作；二、告诉别人你是谁，你擅长做什么工作。因此，在写职业定位的时候，我们就必须先来了解“自己”！在...
- 观点应届生面试如何做好“自我介绍”_面试自我介绍宝典252
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2015-12-07 | --
面试自我介绍，在人才招聘过程中启到至关重要的作用，如何做好“自我介绍”，下面我们就以应届毕业生为例。应届生面试自我介绍，是一个非常关键的部分，面试如何做好“自我介绍”，需要把握的原则也很重要，因为这将是您留给面试官的最重要的第一印象阶段，它会影响整个面试过程，...
- 观点面试后等通通知等待时间450
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2015-12-07 | --
“你先回去吧，到时候我们会通知你结果！”在面试的最后，招聘官往往会以这样的方式来结束整场面试，而应聘者接下来，就会陷入焦急的等待中，那么面试后等通知多久有结果？面试后等通知一般小企业面试的人数少的，应聘者当天或是隔天就能接到录取与否的通知，而如果是比较大型的国...
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