- 观点职场中哪些交际手段我们需要学356
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2014-08-05 | --
在职场中交往，必须要懂得一些人际关系，下面一些话语让你更好的纵横职场。1.长相不令人讨厌，如果长得不好，就让自己有才气；如果才气也没有，那就总是微笑。2.气质是关键。如果时尚学不好，宁愿纯朴。3.与人握手时，可多握一会儿。真诚是宝。4.不必什么都用“我”做主语...
- 观点白领阶层不能犯的错误354
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2014-08-04 | --
1.不要比你的老板穿的更好。如果你碰巧遇见一个极其没有品味的老板，喜欢穿着劣质西服到处向别人炫耀这是名牌时，我就建议你买块布找个土裁缝做件衣服得了。忠告你，不要试图用你自己的现身说法去影响你老板的品位，你应该明白这个看上去像个土老冒的家伙。之所以成为你的老板，...
- 观点与老板谈话的技巧之三项法则472
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2014-08-04 | --
潜规则可以说是一直存在于这个社会的，只是没有完全摆上台面而已，不同行业有不一样的潜规则，就想娱乐圈和职场潜规则从表面看上去不一样，但实际其实没有太大的却别的，下面小编为大家分享职场潜规则指南：与老板交谈的必学技巧，轻松助你在职场如鱼得水。刚刚进入职场的新人来说...
- 观点飞行员：在云端，在地面1747
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2014-08-01 | --
在普通人眼中，民航飞行员是一个充满荣耀的职业：他们总是一身笔挺的制服，操控着人类科技的伟大结晶——飞机，冲上云霄，跨越山脉河流乃至海洋，将无数乘客快速运送到遥远之地；他们拿着常人难以企及的高薪，流连于高档社区和酒店沙龙；他们神采奕奕，言行得体，俨然是一个无忧无...
- 观点是否职员的工资高就代表企业的利润大566
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2014-07-31 | --
从一个故事说起。一个公司需要找一个部门经理，人才难觅，花了几个月总算找到一个符合的人才，但这位经理候选人要的薪资，比预想的高。老板犹豫再三，最后推掉了候选人。继续找符合预想成本的人才。接下来有浪费了好几个月，找到一位符合预算但能力比前者偏弱的人才。毕竟便宜啊，...
- 观点招聘人员需要多个心眼434
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2014-07-31 | --
在你屈从于让数据发现潜在新员工的承诺之前，确保你知道其所承诺的到底是什么。大数据被认为能解决所有的问题。它可以足够深入地查看你通常不会有时间去调查的模式，并且你能够找到让你的公司出现至关重要的改变的深刻见解。或者，只是理论上如此。正如我以前说过的，大数据可能是...
- 观点专家支招专治职场白领的五种“压力病”522
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2014-07-31 | --
“30岁以前用健康换钱，30岁以后用钱换健康”，这是当下很多白领的口头禅，略带调侃地反映出职场生活的辛酸。面对五种“压力病”，专家给你支招。过度劳累引发“高血压”。没完没了工作，加不完的班，为了业绩“百尺竿头更进一步”。他们的心理也得了高血压，想降也降不下来。...
- 观点职场新人工作第一天忌任意妄为383
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2014-07-31 | --
一直从事人力资源工作的敏之跳槽去了一家企业做人力资源部主管，她在业界已经是小有名气的铁算盘，非常擅长制定薪酬计划，能给公司节约不少人力成本。公司为了挖她过来许诺给她相当优厚的薪酬，敏之也决心好好露一手，让老板看看自己的实力。在花费了一个月查阅各种资料后，敏之开...
- 观点女性白领如何提防3类人285
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2014-07-30 | --
一、成熟稳重的男上司一名事业心重的男上司，接触女秘书的时间往往会比跟自己的太太相处的时间还要长。正所谓日久生情，最自然不过的。如果上司是未婚王老五，那当然非常理想。但假如他已是有家室之人，却又因工作上经常接触的关系，想享外遇之福，那身为他的下属，就要十分留神了...
- 观点快乐职场当中的苦中作乐340
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2014-07-30 | --
在如今越来越复杂与紧凑的工作步调中，“保持简单”是最好的应对原则。“简单”来自清楚的目标与方向，你知道自己该做哪些事，不该做哪些事。约翰逊根据多年的调查研究，发现现代人工作变得复杂而没有效率的最重要原因就是“缺乏焦点”。因为不清楚目标，总是浪费时间重复做同样的...
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