- 观点不要轻视实习，努力点让它帮你拿到offer230
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2015-08-12 | --
随着就业形势的严峻，越来越多的大学生在上学期间就开始着手自己的职场生涯，利用暑期或其他业余时间去实习也就成为职业教育中很重要的一种手段。对于企业来说，面对成百上千的学生简历，是否参加过实习也就成为筛选的因素之一。然而在现实中，很多人在实习时往往非常盲目，既浪费...
- 观点“千金市骨”故事告诉我们的人才哲学223
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2015-08-12 | --
重视人才并非只要高喊以人为本的口号就能奏效，需要遵循其内在规律，杠杆效应的获得更是如此。对企业而言，仍然需要以市场为导向，摒弃自以为是的“完美”苛求，从尊重相对应群体的体验做起。在8月底召开的历届“杰出青年”基金获得者代表座谈交流上，李克强总理讲了一个“千金市...
- 观点人才结构从花瓶型到圆球型 你在哪一个？213
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2015-08-12 | --
当企业形态不断进化时，人才结构也发生演变，不同企业形态，人才结构特征不同。在企业进化过程中，人才结构经历了花瓶型人才结构、钻石型人才结构、橄榄型人才结构、圆球型人才结构四种形式。何谓人才？人才就是具有价值创造能力、为企业创造价值的人。人才是企业价值创造能力的载...
- 观点告别“职场婴儿”成为“职场超人”208
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2015-08-12 | --
在职场中，一部分刚刚踏入职场的人被称作“职场婴儿”，这群人就像婴儿一样，需要人呵护和指导，但同时也带有不少婴儿般的麻烦。你是“职场婴儿”吗？职场婴儿：在职场中，一部分刚刚入职的人被称为“职场婴儿”。顾名思义，这类人群就像婴儿一样，需要有人去呵护和引导，帮助他们...
- 观点4个高效好习惯克服职场拖延症211
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2015-08-12 | --
下面4个高效好习惯，来看看吧：1、给自己一个看得见的奖励今天的事，应该在今天做完，千万不要拖延到明天。在拖延中你所耗去的时间和精力足够让你把那件事做好，拖延是事业成功的大敌。喜欢拖延的人总是有很多借口：工作无聊、辛苦、环境不好、老板的计划不合理等等。其实这些没...
- 观点遇到这些面试问题 死也不能答！449
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2015-08-11 | --
面试的时候总能遇到千奇八怪的问题，诸如星座、血型、情感状况等等，有些问题求职者愿意说，有些问题则是不想说，而有些问题则是死也能说!什么样的面试问题，是不能回答的呢?遇到这种不能回答的问题，该如何应对呢?遇到这些面试问题死也不能答！1.涉及商业机密如果遇到“说说...
- 观点职场 怎样才能放得开327
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2015-08-11 | --
工作转化，生活变迁，最难的就是放手，忘记曾经的你，放开你的成功。我跟新来的领导说要放开曾经那个高高在上的自己，他们总说“怎么放开，说得容易！”当人们被迫接受不是自己的决定时也是这个态度。职场感悟：放开过去方能前行约瑟夫-坎伯（美国著名比较神话学家，极具启发性的...
- 观点2015职场三部曲 打工——生意——事业494
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2015-08-11 | --
如果你在一家公司工作，你发现你的工作不用任何人协助就能自己独立完成，那你多半是个打杂的。相反，你的工作需要越多人协作，就越复杂、越高级。马云曾说，成功就是成就自己帮助别人。这话没错，如果你在一家公司工作，你发现你的工作不用任何人协助就能自己独立完成，那你多半是...
- 观点职场自我推销10大金点子423
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2015-08-11 | --
我们都听说过这样的话：应该积极推销自己和自己的创意。然而，我们应该怎样做，才能不给人留下爱出风头、愚蠢自大的负面印象呢？专家为我们提供了10个好办法。年底绩效评估刚刚结束，与往常一样，评估结果依然是优秀，但有一点除外。我的上司对我说，在如何更快速、更经济地完成...
- 观点内向者闯荡职场：安静的力量518
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2015-08-11 | --
与之相反的是内向者，他们常常安静、害羞、低调、言词极少，喜欢独处，不擅社交。实际的工作中，我们也常常碰到不少内向者，他们常常"厌恶"、"反感"，甚至是"讨厌"自己的"内向"，常常思...
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