- 观点新人们必知的最新心态法则381
-
2014-11-06 | --
新人与老人，尽管性别、背景、经历、从事岗位等各有不同，但都有和你相同的状况——为各种不如意而抱怨。对现状感到强大压力，毕竟梦想是丰满的，现实是骨干的。梦想与现实差距，就是一个在天上一个在地上。但是很多新人还是难以接受这个事实。大学生们初入职场。很多不顺心也接踵...
- 观点看看你的职商有多高405
-
2014-11-06 | --
1.每天临出门前，你面对镜子：a、前后左右仔细大量一番，看看是否得体无误;b、露出一个大大的笑脸，鼓励一下自己;c、匆匆路过镜子，稍微看一下自己的脸是否还睡眼惺忪;d、根本没有心情照镜子，经常找不到镜子在哪里。2.你每天用在整理自己仪容的次数大约是：a、大约每...
- 观点企业招聘，奇葩要求层出不穷502
-
2014-11-05 | --
新年开始，求职者越来越多，而无论是校园双选会还是现场招聘会，在招聘单位来看，企业对求职者的要求越来越高，尤其是具有品牌知名度及一定实力的企业。招聘会上每个企业都会明确列举出详细的企业用人要求，而我们可以看到一些企业的用人要求五花八门，不走寻常路，让很多求职者不...
- 观点市场低潮期的人才战略404
-
2014-11-05 | --
和海外企业相比中国企业离职率高、人才流失是一个较为突出的课题。在日本因业态或企业不同人员流失率也不尽相同，单就流通行业讲，离职率大概在3-5%左右。而中国某些家电连锁一年会有15-20%的员工离开公司。人可谓是企业发展的重要基础，好不容易培养起来的人才离开，对...
- 观点如何甩掉“职场孤独症”346
-
2014-11-05 | --
据研究学者指出，孤独感会摧毁人们对社会的认知，影响人际交往行为，导致对抗、消极、否定、沮丧等情绪的膨胀，增加焦虑感，从而影响人的知觉控制能力以及人际间的协调合作。在职场，当一个人感到孤独时，他的情绪会侵蚀整个公司的人际环境，导致不信任、怀疑和恐惧的气氛，使得员...
- 观点2014年影响你升职的四个隐形“杀手”310
-
2014-11-05 | --
在职场上你可能会发现一个非常苦恼的问题，为什么公司升职的往往是那些有明显缺陷的同事，而并非正直温和的你，下面人力资源专家警告：你正在被升职的隐形杀手谋杀，所以请检查一下自己是否存在以下看似无关紧要，实质致命的4个小毛病：乐于在办公室里剖析自己你轻信了自己的直觉...
- 观点好员工更需要有好的沟通技能310
-
2014-11-04 | --
只有在沟通之前排除双方的沟通障碍，在沟通过程中抓住沟通的本质并根据说话内容及时做出反馈，才能实现完美沟通。根据对企业培训管理现状的调查发现，有超过80%的员工有沟通课程的培训需求，有60%以上的员工表示在与上级、同事、客户等日常沟通中出现困扰，也有的看过不少沟...
- 观点为何工作三年没有给你合理加薪294
-
2014-11-04 | --
“三年不挪窝，升职加薪机会多。”这是在大学毕业生之间广为流传的一句话。据统计，多达70%的毕业生会在“三年之痒”内放弃“原配”，这些人中有59%获得了职位晋升。于是，“熬过三年，收入翻番”成了不少人的短期目标，然而，三年过了，有些人的加薪梦却并未实现。升职加薪...
- 观点小心办公室友情8个禁忌363
-
2014-11-04 | --
你一直认为自己是个无与伦比的职工——不迟到、不早退、准时完成工作，对单位里的大小文具从不顺手牵羊。不过你别忘了，衡量一个人工作成绩的优劣有时并不仅仅只看个人自身的表现，与周围的环境的协调也是重要的考察方面之一。以下有一面镜子，请对照着看自己是否无意之中犯了禁。...
- 观点经验之谈—送给年轻的职场人340
-
2014-11-03 | --
拼搏职场八年有余，犹记得自己当初懵懂的样子，又是一个八月，职场又迎来了新的职场人，欢迎你们年轻的朋友们!职场是你们最终的归宿，你们将在这里奋战拚搏几十年!!我很想把一些感想和你们分享。也许你读后会轻轻一笑，认为没什麽;也许你会会心一笑，认为很有启发;也许你会懒...
当前133页，共 556 页，共有5553条。
